Descrizione
Avviso di Selezione pubblica, per soli esami, per la copertura di n. 1 posto di “operatore esperto - operaio”, are degli operatori esperti, a tempo pieno e indeterminato, da Assegnare al settore lavori pubblici, per conto del comune di campagna lupia:
-prot. 4694 del 24.03.2026: bando di selezione
Requisiti
- Cittadinanza italiana o di uno Stato membro UE o titolarità di condizioni equiparate previste dal bando (familiari di cittadini UE non aventi cittadinanza UE; soggiornanti di lungo periodo; rifugiati o protezione sussidiaria)
- Età non inferiore a 18 anni
- Godimento dei diritti civili e politici
- Non essere esclusi dall’elettorato politico attivo
- Non essere stati destituiti/dispensati o licenziati da pubbliche amministrazioni per motivi previsti dalla normativa di settore e non essere decaduti per documenti falsi o viziati
- Assenza di condanne con sentenza passata in giudicato per reati ostativi all’assunzione; dichiarazione di eventuali procedimenti penali in corso
- Idoneità psico-fisica all’impiego
- Regolarità rispetto agli obblighi di leva (per i cittadini soggetti, nati entro il 31.12.1985)
- Possesso di uno dei titoli di studio richiesti: diploma di scuola secondaria di primo grado + attestato di qualifica professionale (biennale) o diploma di qualifica professionale (triennale), oppure diploma di istruzione secondaria superiore (titoli idonei e/o equivalenze secondo bando)
- Patente di guida di tipo B
- Requisiti posseduti entro la scadenza del termine utile per la domanda
Programma d'esame
Se prevista preselezione: test a risposta multipla su requisiti professionali e attitudinali. Prova scritta (30 punti): traccia e/o test a risposta multipla su nozioni base di meccanica, idraulica, impiantistica, edilizia civile e stradale, manutenzione del verde, sicurezza sui luoghi di lavoro e antinfortunistica. Prova pratica/orale (30 punti): realizzazione di un lavoro tecnico-manuale nell’ambito di manutenzione di strade, immobili e verde pubblico, impianti, con possibile uso di attrezzature e guida di macchine operatrici/automezzi; inoltre nozioni su enti locali e organi del Comune (D.Lgs. 267/2000), diritti e doveri dei dipendenti pubblici e codice di comportamento (D.Lgs. 165/2001 e D.P.R. 62/2013), sicurezza sul lavoro (D.Lgs. 81/2008), codice della strada, conoscenza base della lingua inglese, conoscenza base di apparecchiature e applicazioni informatiche. Ammessi alla prova pratica/orale se almeno 21/30 alla prova scritta; la preselezione non concorre alla graduatoria finale.
Capacità richieste
Conoscenze tecnico-specialistiche
Contatti
- Settore Finanziario/Risorse Umane dell’Unione dei Comuni Città della Riviera del Brenta
- sabrina.zampieri@cittadellariviera.it
Allegati (1)
Analisi approfondita
Inquadramento contrattuale
CCNL Comparto Funzioni Locali: trattamento economico annuo e disciplina del periodo di prova (2 mesi per Operatori/Operatori Esperti).
Suggerimenti sulla graduatoria
Inquadra subito i punti: mira a una prova scritta solida (soglia 21/30 per accedere alla prova successiva) e prepara la parte tecnico-manuale in coerenza con strade/verde/manutenzioni e sicurezza sul lavoro; indica tempestivamente preferenze/riserve e valuta l’uso delle tutele per disabilità/DSA se pertinenti.
Livello concorrenza
Media (1 posto; selezione per soli esami con prova scritta e pratica/orale e possibili preselezione)
Sintesi normativa
La procedura è disciplinata dalla normativa sull’accesso agli impieghi pubblici e sui concorsi (D.P.R. 487/1994 come modificato), dalle regole su documentazione e dichiarazioni (D.P.R. 445/2000), dal reclutamento nelle PA (D.Lgs. 165/2001 e D.Lgs. 267/2000) e dal CCNL Funzioni Locali. Sono previste pari opportunità e tutela di candidati con disabilità/DSA con misure compensative/dispensative; inoltre sono applicate riserve e preferenze previste per categorie specifiche (Legge 68/1999, riserve per volontari SCU e forze armate).
