Scheda ufficiale
24 giorni

Infermiere specialista

Bando di concorso pubblico per soli esami per la copertura di n. 1 posto in ruolo di infermiere specialista a tempo pieno ed indeterminato (area dei funzionari ed elevata qualificazione – c.C.N.L. Funzioni locali)

Concorso pubblico per soli esami bandito da IPAB di Vicenza per n. 1 posto di Infermiere specialista a tempo pieno e indeterminato (Area dei funzionari ed elevata qualificazione, CCNL Funzioni Locali). Sono previste riserve prioritariamente a favore dei volontari delle FF.AA. e, inoltre, a operatori volontari che hanno concluso il servizio civile universale (o nazionale) senza demerito. L’assunzione è subordinata all’esito negativo di procedure di cui agli artt. 34 e 34-bis del D.Lgs. 165/2001 e può essere revocato in caso di copertura tramite mobilità volontaria avviata. La selezione prevede prova scritta e prova orale, con punteggio complessivo 60 e superamento con almeno 21/30 per ciascuna prova. Clausole: comunicazioni tramite Portale InPA/PEC/domicilio digitale; parità di genere e preferenze; l’IPAB si riserva di prorogare/modificare/revocare il bando; decadenza in caso di mancata visita medica o mancanza requisiti/condizioni.

Descrizione

Bando di concorso pubblico per soli esami per la copertura di n. 1 posto in ruolo di infermiere specialista a tempo pieno ed indeterminato (area dei funzionari ed elevata qualificazione – c.C.N.L. Funzioni locali)

Requisiti

  • Cittadinanza italiana (o equiparazioni) o cittadinanza di uno Stato membro UE; ammessi anche familiari e cittadini di Paesi terzi con titoli di soggiorno previsti
  • Età minima 18 anni
  • Età massima nei limiti previsti per l’impiego presso la Pubblica Amministrazione

Requisiti aggiuntivi

Sblocca tutti i requisiti per valutare in pochi secondi la tua idoneità reale.

Programma d'esame

La selezione per soli esami prevede una prova scritta e una prova orale. Programma: argomenti attinenti al profilo professionale (mansionario), nozioni generali sul rapporto di pubblico impiego e sui diritti/doveri dei pubblici dipendenti, nozioni generali su sicurezza sul lavoro e privacy. Prova scritta: traccia o serie di tracce a risposta sintetica e/o analisi di caso concreto e/o quesiti anche in forma di test. Prova orale: colloquio con domande predeterminate; particolare rilievo alle capacità comportamentali e relazionali nonché alle competenze (conoscenze, capacità logico-tecniche, comportamentali e, ove coerente, manageriali). È accertata la conoscenza dell’uso delle apparecchiature e applicazioni informatiche più diffuse e la conoscenza di base della lingua inglese. Valutazione: 30 punti scritta + 30 punti orale; prova superata con almeno 21/30.

Capacità richieste

Pianificare, eseguire e valutare interventi assistenziali in base alle condizioni clinicheApplicare prescrizioni infermieristiche e assistenziali e protocolli vigentiGestire correttamente farmaci, terapie e rispetto dosi/tempi di somministrazione

Capacità aggiuntive

Vedi tutte le competenze richieste e capisci subito dove hai più vantaggio.

Conoscenze tecnico-specialistiche

Normativa e protocolli clinici per l’assistenza infermieristicaSomministrazione farmaci, gestione medicazioni e presidiMonitoraggio dei parametri vitali e valutazioni cliniche regolari

Conoscenze aggiuntive

Accedi al quadro completo delle materie tecnico-specialistiche richieste dal bando.

Contatti

Ufficio Personale tel. 0444/218.837-839 (lun-ven 09
00-11:00). Indirizzo: Contrà San Pietro, 60, 36100 Vicenza. Tel. 0444/218.811 – Fax 0444/218.810.

Allegati (1)

Analisi approfondita

Inquadramento contrattuale

CCNL Funzioni Locali: inquadramento in Area dei funzionari e elevata qualificazione con trattamento economico legato allo stipendio tabellare iniziale, 13a mensilità ed eventuali indennità se spettanti.

Suggerimenti sulla graduatoria

Punta su una preparazione mirata al mansionario (farmaci, medicazioni, P.A.I., monitoraggio e documentazione) e su pubblico impiego (diritti/doveri) + sicurezza e privacy. Cura anche la parte informatica/inglese di base perché verificata in commissione e mantieni tracciabilità documentale (albo, equipollenze, dichiarazioni riserva/preferenza) per evitare esclusioni.

Livello concorrenza

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Sintesi normativa

Prevede riserve e preferenze secondo normativa su reclutamento PA (FF.AA., servizio civile, genere meno rappresentato), disciplina prove e valutazione nei concorsi pubblici, requisiti e comunicazioni, nonché misure per DSA e garanzie privacy/trattamento dati secondo GDPR; vincola anche al regime delle dichiarazioni e alle verifiche dei requisiti in fase di assunzione.

Riferimenti normativi

Consulta i richiami normativi completi per prepararti con più sicurezza.

Profilo ente

Informazioni territoriali e professionali

Vai alla scheda ente

Identità istituzionale

L'Ipab di Vicenza è un ente pubblico locale che gestisce servizi sociali e assistenziali nel territorio di Vicenza. Opera con l'obiettivo di migliorare la qualità della vita dei cittadini, contribuendo al benessere sociale e alla coesione comunitaria.

L'ente riveste un ruolo chiave nel tessuto sociale locale, fornendo servizi fondamentali e rafforzando la coesione della comunità vicentina.

Prestigio

Standard

CCNL

Funzioni Locali

Contatti e sede

Ente

Ipab di Vicenza

Vicenza, Veneto

Indirizzo
Contra S. Pietro 60
Comune / Provincia
Vicenza, Veneto
Telefono
0444218800

Logistica

Pendolarismo: Facile, grazie alla presenza di collegamenti ferroviari e di mezzi pubblici efficienti.

Stazione vicina: Stazione ferroviaria di Vicenza

Accessibilità mezzi: Ottima

Vivere il territorio

Costo vita: Medio

Ambiente sociale: Dinamico

Qualità vita: 7/10

Valore professionale

CCNL: Funzioni Locali

Stabilità: Alta

Benefit come buoni pastosmart workingprogramma di welfare aziendale e formazione continua.

FAQ sull'ente

Come arrivare al Ipab di Vicenza?

Puoi raggiungere l'ente facilmente tramite la stazione ferroviaria di Vicenza, collegata ai principali centri del Veneto e d'Italia.

Com'è vivere a Vicenza?

Vicenza offre un ambiente dinamico con servizi di qualità, un ricco patrimonio culturale e un costo della vita medio, ideale per chi desidera lavorare nel settore pubblico.

Che tipo di contratto viene applicato?

L'ente applica contratti nel comparto Funzioni Locali, con benefit e garanzie compatibili con il CCNL di riferimento.

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Pubblicato

27 marzo 2026 - 12:00

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