Descrizione
Avviso di avvio procedura di mobilità obbligatoria ai sensi degli articoli 33, 34 e 34 bis del decreto legislativo del 30 marzo 2001, n. 165, riservato esclusivamente agli iscritti negli elenchi del personale in disponibilità del consorzio unico di bacino delle province di Napoli e caserta finalizzato alla copertura di varie figure professionali
Requisiti
- Essere iscritti negli elenchi tenuti dalle strutture regionali e provinciali di cui al d. Lgs. 23/12/1997 n. 469 s.m.i.
- Trovarsi nelle condizioni di disponibilità ai sensi dell’art. 33 comma 8 del d. Lgs. 165/2001 in corso di validità
- Possesso del titolo di studio di scuola secondaria di primo grado
- Aver superato il concorso pubblico presso l’Ente di appartenenza (documentazione allegata)
- Cittadinanza italiana o appartenente all’UE con riconoscimento dei diritti civili e politici
- Età non inferiore ai 18 anni e non superiore alle norme vigenti in materia di pensionamento
- Non essere in quiescenza
- Godimento dei diritti civili e politici nel paese di cittadinanza
- Non essere stato escluso dall'elettorato attivo o destituito dall’impiego per motivi disciplinari o reati che impediscono l’assunzione
- Assenza di cause ostative all’accesso al rapporto di lavoro
- Non aver riportato sanzioni disciplinari negli ultimi due anni
- Posizione regolare nei riguardi degli obblighi di leva (per i maschi)
- Idoneità psico-fisica per le mansioni
- Essere inclusi, alla data di presentazione, negli elenchi di disponibilità del Consorzio
Programma d'esame
La selezione consiste in un colloquio finalizzato a valutare le caratteristiche attitudinali e professionali, con presentazione di documenti di riconoscimento e curriculum. La selezione si basa anche su anzianità di iscrizione, numero di figli a carico, servizio prestato e minore età, con eventuale esclusione in caso di mancata presentazione o assenza di requisiti.
Capacità richieste
Conoscenze tecnico-specialistiche
Contatti
- Contatti
- uffpers.grottaminarda@asmepec.it
Allegati (2)
Analisi approfondita
Inquadramento contrattuale
CCNL Funzioni Locali, che garantisce diritti e tutele specifiche per il personale del settore pubblico locale.
Suggerimenti sulla graduatoria
La precedenza sarà data dall'anzianità di iscrizione e altri punteggi di preferenza; si consiglia di evidenziare titoli di preferenza e servizi pregressi.
Livello concorrenza
Bassa - poche posizioni con requisiti specifici e riservate a personale in mobilità
Sintesi normativa
Le normative regolano la selezione del personale pubblico, i requisiti di accesso, il trattamento dei dati e le modalità di tutela delle pari opportunità.
