Scheda concorso ufficiale
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Dirigente di seconda fascia

Università degli studi di Trieste - bando di concorso pubblico, per titoli ed esami, per il reclutamento di n. 1 posto di dirigente di seconda fascia, con contratto di lavoro subordinato a tempo indeterminato in regime di full time, presso l’area risorse umane dell’università degli studi di Trieste

Concorso pubblico per il reclutamento di 1 dirigente di seconda fascia presso l'Università degli Studi di Trieste. Requisiti principali includono laurea o titolo equivalente, esperienza dirigenziale, conoscenze tecniche e manageriali specifiche, nonché requisiti di cittadinanza, età e godimento diritti civili e politici. La selezione avverrà tramite prove scritte e orale, con valutazione dei titoli.

Descrizione

Bando di concorso pubblico, per titoli ed esami, per il reclutamento di n. 1 posto di dirigente di seconda fascia, con contratto di lavoro subordinato a tempo indeterminato in regime di full time, presso l’area risorse umane dell’università degli studi di Trieste.

Requisiti

  • Titolo di studio secondo i requisiti richiesti (laurea o titolo equipollente)
  • Esperienza dirigenziale o di responsabilità nelle strutture pubbliche o private
  • Maggiore età
  • Cittadinanza italiana o dell'UE o condizioni equipollenti per cittadini extracomunitari
  • Godimento dei diritti civili e politici
  • Idoneità fisica all'impiego
  • Ottemperanza alle leggi sull’obbligo militare (per nati fino al 1985)

Programma d'esame

Selezione tramite due prove scritte e colloquio. La prima prova affronta conoscenze generali e specifiche, la seconda aspetti teorico-pratici. Il colloquio valuta competenze tecniche, manageriali, capacità di contestualizzazione, attitudine e conoscenza della lingua inglese e delle applicazioni informatiche. La valutazione totale vale 120 punti. Le prove si svolgeranno nelle date: 27 aprile, 28 aprile e 4-5 maggio 2026.

Capacità richieste

Visione strategica e pensiero sistemicoPianificazione e analisiFlessibilità e innovazioneLeadership e consapevolezza organizzativaDecision making in condizioni di incertezzaProblem solving e problem findingGestione delle risorse e del personaleCapacità di negoziazione e gestione relazioniOrientamento al risultatoPropensione all’uso della tecnologiaGestione delle relazioni interne ed esterne

Conoscenze tecnico-specialistiche

Legislazione universitariaDiritto amministrativo e del lavoroNormativa reclutamento personale universitàGestione delle risorse umane e tecniche di pianificazione e controlloHr analytics e strumenti di supporto decisionaleGestione della contrattazione e relazioni sindacaliElementi di contabilità pubblicaNormativa su trattamento dati, trasparenza e anticorruzioneTecniche di stesura atti regolamentari e contrattualiOrganizzazione e gestione di strutture complesse

Contatti

Contatti
ateneo@pec.units.it, persgiur@amm.units.it, Tel. +39 040 558 3226-3129-7984

Allegati (1)

Analisi approfondita

Inquadramento contrattuale

CCNL del personale dirigente delle università e degli enti di ricerca, con attenzione alle normative di settore e strumenti di valutazione performance.

Suggerimenti sulla graduatoria

Prepararsi accuratamente sulle tematiche specifiche e manageriali, con attenzione anche ai titoli di merito e delle esperienze pregresse per migliorare il punteggio complessivo.

Livello concorrenza

Media - Il numero di posti (1) e requisiti specifici favoriscono una concorrenza moderata.

Sintesi normativa

Norme di riferimento riguardanti il pubblico impiego, la trasparenza, la privacy e l'organizzazione universitaria, con particolare attenzione alla normativa di reclutamento e gestione del personale.

Riferimenti normativi

D.Lgs. 165/2001D.P.R. 487/1992D.Lgs. 175/2016 (GDPR)Legge 7 agosto 1990, n. 241Decreto del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994, n. 487Legge 30 dicembre 2010, n. 240

Profilo ente

Informazioni territoriali e professionali

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Identità istituzionale

L'Università degli Studi di Trieste è uno dei principali enti di istruzione superiore in Italia, impegnato nella formazione e nella ricerca accademica. Rappresenta un punto di riferimento nel panorama universitario nazionale e internazionale.

L’ateneo contribuisce allo sviluppo economico e culturale della regione e favorisce l’innovazione e la formazione di talenti nel territorio.

Prestigio

Alta

CCNL

Università

Contatti e sede

Universita' degli Studi di Trieste immagine

Ente

Universita' degli Studi di Trieste

Nazionale

Indirizzo
N/D
Comune / Provincia
Nazionale
Telefono
N/D
PEC
N/D

Logistica

Pendolarismo: Facile, grazie alla buona rete di trasporti pubblici e servizi ferroviari

Stazione vicina: Stazione ferroviaria di Trieste Centrale

Accessibilità mezzi: Ottima

Vivere il territorio

Costo vita: Medio

Ambiente sociale: Dinamico

Qualità vita: 8/10

Valore professionale

CCNL: Università

Stabilità: Alta

Smart workingbonus ricercaformazione continua e benefit aziendali

FAQ sull'ente

Come arrivare al Universita' degli Studi di Trieste?

Puoi raggiungere l’università facilmente tramite la stazione di Trieste Centrale e i mezzi pubblici urbani.

Com'è vivere a Trieste?

Trieste è una città dinamica e culturalmente ricca, immersa tra mare e colline, ideale per studenti e professionisti.

Che tipo di contratto viene applicato?

Viene applicato il CCNL Università, con possibilità di contratti a tempo determinato e indeterminato secondo le norme vigenti.

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Pubblicato

20 marzo 2026 - 13:00

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