Scheda concorso ufficiale
Scade in 8 giorni

Funzionario amministrativo

Bando di concorso pubblico per soli esami, per la copertura di n. 1 posto, a tempo pieno ed indeterminato, di funzionario amministrativo da assegnare al servizio 1: affari generali - l'ufficio servizio demografici

Concorso pubblico per la copertura di un posto di funzionario amministrativo presso il Comune di Cassola, con modalità solo esami, requisiti richiesti diploma di laurea in discipline economiche, giuridiche o politiche, modalità di selezione attraverso prove scritte e orali, con pagamento tassa di 10 euro, candidature da presentare telematicamente entro il 19 marzo 2026.

Descrizione

Tutti i requisiti prescritti, compresa la dichiarazione di equivalenza dell’eventuale titolo di studio conseguito all’estero o la dichiarazione di avvio della richiesta di equivalenza del titolo di studio posseduto al titolo richiesto dal bando, devono essere posseduti alla data della scadenza del termine ultimo per la presentazione della domanda di ammissione, ovvero il 23 febbraio 2026.

Le candidature potranno essere presentate dalle ore 12.00 del 17.02.2026 alle ore 12.00 del 19.03.2026.

Si ricorda che quanto dichiarato in fase di compilazione della domanda costituisce autodichiarazione e autocertificazione ai sensi del d.P.R. 445/2000. Pertanto in caso di dichiarazioni non veritiere, false o mendaci si applicano gli artt. 75 e 76 del d.P.R. Con conseguenze penali nei casi previsti dalla legge.

Per partecipare al concorso è richiesto il pagamento della tassa di € 10,00 da effettuare tramite il sistema pagopa del comune di cassola.

Requisiti

  • Cittadinanza italiana o di Stato membro UE (o possessore di permesso di soggiorno di lunga durata, status di rifugiato o protezione sussidiaria)
  • età compresa tra 18 anni e limite di legge per il collocamento a riposo
  • godimento dei diritti civili e politici
  • iscrizione alle liste elettorali o motivi di esclusione
  • insussistenza di condanne penali o procedimenti penali in corso
  • non essere stati destituiti, dispensati o licenziati per motivi di inadempienza o incapacità in PA
  • regolarità con obblighi di leva (solo per maschi nati entro il 31.12.1985)
  • idoneità psico-fisica senza limitazioni, con esclusione della cecità totale
  • abilitazione alla guida di autovetture
  • possesso di titolo di studio inerente richiesto o equipollente con almeno tre anni di servizio in PA
  • dichiarazione di equivalenza del titolo eventualmente conseguito all’estero
  • dichiarazione di disponibilità a partecipare con riserva e alla verifica dei requisiti
  • consenso al trattamento dei dati personali come previsto dalla normativa vigente

Programma d'esame

Prova scritta in presenza o da remoto su temi di diritto amministrativo, ordinamento degli enti locali, normativa anagrafica, polizia mortuaria, trasparenza e privacy, contratti pubblici, codice di comportamento, legislazione sul pubblico impiego, lingua inglese, uso informatico. Prova orale in presenza con colloquio sulle materie articolate, superamento con voto minimo di 21/30, senza consultazione durante le prove. La preselezione può essere effettuata in presenza o remota qualora il numero di candidati superi 50, con i primi 20 risultati o pari punteggio qualificati alle prove successive.

Capacità richieste

Conoscenze altamente specialisticheCompetenze gestionali e socio-relazionaliAutonomia operativaCapacità gestionale e organizzativaResponsabilità di risultatoCapacità progettuali, pianificatorie, di ricerca e sviluppo

Conoscenze tecnico-specialistiche

Diritto amministrativoOrdinamento degli enti localiNormativa anagraficaDisciplina di polizia mortuariaNormativa di trasparenza e privacyLegislazione sui contratti pubbliciCodice di comportamento dei pubblici dipendentiLegislazione sul pubblico impiegoLingua ingleseUso delle apparecchiature informatiche

Contatti

{"responsabile":"Dott.ssa Federica Moro","telefono":"0424/530216 – 0424/530210","mail":"personale@comune.cassola.vi.it","pec":"protocollo@pec.comune.cassola.vi.it","sito_web":"www.comune.cassola.vi.it"}

Allegati (1)

Analisi approfondita

Inquadramento contrattuale

CCNL del comparto Regioni e Autonomie Locali, che garantisce condizioni di lavoro e retribuzioni.

Suggerimenti sulla graduatoria

Valutare con attenzione la preparazione nelle materie di esame, e curare dettagli nella procedura telematica per evitare esclusioni.

Livello concorrenza

Alta - numerosi requisiti richiesti e possibilità di preselezione, alta competizione prevista.

Sintesi normativa

Norme di legge e regolamenti regolano procedure, requisiti e trattamento dati per il concorso.

Riferimenti normativi

D.Lgs. 267/2000Legge 07 agosto 1990, n. 241D.Lgs. 165/2001Legge 10 aprile 1991, n. 125D.P.R. 487/199/2023Decreto legislativo 15 marzo 2010, n. 66D.Lgs. 196/2003D.Lgs. 36/2023

Profilo ente

Informazioni territoriali e professionali

Vai alla scheda ente

Identità istituzionale

Il Comune di Cassola è un ente locale situato nella provincia di Vicenza, responsabile della gestione dei servizi e dello sviluppo territoriale. Rappresenta il primo livello di amministrazione pubblica, impegnato nel garantire servizi essenziali ai cittadini.

L’ente contribuisce allo sviluppo economico e sociale del territorio, favorendo la qualità della vita e la coesione comunitaria.

Prestigio

Standard

CCNL

Funzioni Locali

Contatti e sede

Comune di Cassola immagine

Ente

Comune di Cassola

Vicenza, Veneto

Indirizzo
N/D
Comune / Provincia
Vicenza, Veneto
Telefono
N/D
PEC
N/D

Logistica

Pendolarismo: Facile, grazie alla vicinanza a centri principali e rete ferroviaria efficiente.

Stazione vicina: Stazione di Vicenza

Accessibilità mezzi: Ottima

Vivere il territorio

Costo vita: Medio

Ambiente sociale: Dinamico

Qualità vita: 7/10

Valore professionale

CCNL: Funzioni Locali

Stabilità: Alta

Buoni pastosmart workingincentivi per la formazione continua.

FAQ sull'ente

Come arrivare al Comune di Cassola?

È facilmente raggiungibile in auto e con mezzi pubblici dalla stazione di Vicenza, con collegamenti frequenti e servizi di trasporto locale.

Com'è vivere a Vicenza?

Vicenza rappresenta un centro urbano di medie dimensioni, con un ricco patrimonio storico, culturale e artistico, e offre ottime opportunità di lavoro e servizi.

Che tipo di contratto viene applicato?

Viene generalmente applicato il CCNL Funzioni Locali, che garantisce stabilità, diritto a ferie e permessi, e benefici sociali per i dipendenti pubblici.

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Pubblicato

17 febbraio 2026 - 12:00

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