Descrizione
È indetta una selezione pubblica unica, per titoli di accesso e prova scritta, per la formazione e l’aggiornamento di un elenco di idonei dal quale l’unione dei comuni del coros e gli enti locali aderenti all’accordo potranno attingere per assunzioni a tempo indeterminato o determinato, a tempo pieno o parziale, per i seguenti profili professionali come definiti nel regolamento sull’ordinamento degli uffici e dei servizi (allegato a – declaratoria profili).
Funzionario informatico – svolge analisi e progettazione di sistemi informatici e di sistemi telematici, programmazione, gestione e controllo di processi amministrativi anche complessi, nei diversi ambiti di intervento dell’ente con relativa cura e predisposizione di atti e provvedimenti.
3L’iscrizione nell’elenco degli idonei non costituisce un concorso pubblico, non genera una graduatoria di merito e non conferisce alcun diritto all’assunzione. Essa rappresenta unicamente il requisito per la partecipazione alle procedure di interpello.
L’elenco degli idonei è aggiornato con cadenza almeno annuale, ai sensi dell’art. 3‑bis del d.L. 9 giugno 2021, n. 80, convertito dalla l. 6 agosto 2021, n. 113, mediante l’indizione di nuove selezioni uniche ovvero l’aggiornamento degli elenchi esistenti secondo quanto previsto nel presente avviso.
Resta ferma la possibilità per l’unione dei comuni del coros di dichiarare non più utilizzabile l’elenco decorso il termine di tre anni dalla data della sua prima approvazione
I candidati devono inoltre possedere i seguenti requisiti specifici (titoli di studio):
profilo h – funzionario informatico: laurea magistrale/specialistica/vecchio ordinamento in una
delle seguenti classi (o equiparate/equipollenti ai sensi di legge): – lm 18 informatica; – lm 32
ingegneria informatica; – lm 66 sicurezza informatica; – altre lauree magistrali affini in ambito
informatico, ingegneria dell’informazione o discipline scientifiche con indirizzo informatico.
La selezione consiste in un’unica Prova scritta, che si svolgerà In modalità telematica da remoto.
La data e le modalità di svolgimento della prova saranno comunicate mediante pubblicazione di apposito avviso sul portale unico del reclutamento “inpa” almeno 15 (quindici) giorni prima della data stabilita.
La dotazione tecnica per lo svolgimento della prova da remoto è a esclusivo carico del candidato.
La prova consisterà in un test di 40 quesiti a risposta multipla, da svolgersi in 60 minuti, sulle materie indicate nell’allegato b, distinte in materie comuni a tutti i profili e materie specifiche per ciascun profilo.
I punteggi saranno attribuiti secondo i seguenti criteri: +1 punto per ogni risposta esatta; 0 punti per ogni risposta errata o non data.
La prova si intende superata con un punteggio minimo di 28/40.
Il superamento della prova comporta esclusivamente l’inserimento del candidato nell’elenco degli idonei per il profilo prescelto.
Requisiti
- Cittadinanza italiana o UE o status previsto dall’art. 38 del D.lgs. 165/2001
- Età almeno 18 anni
- Godimento dei diritti civili e politici
- Idoneità fisica allo svolgimento delle mansioni
- Assenza di condanne penali o procedimenti penali in corso che impediscono l’assunzione
- Posizione regolare per obbligo di leva (per i maschi nati entro 31/12/1985)
- Titolo di studio: laurea magistrale o equivalente in Informatica, Ingegneria informatica, Sicurezza informatica, o discipline affini, come specificato nell’Allegato A
- Ricerca di riconoscimento di eventuali titoli esteri secondo normativa vigente
- Riserva di accertamento del possesso dei requisiti con domanda
- Modalità di presentazione: tramite piattaforma inPA con identità digitale e PEC entro 30 giorni
Programma d'esame
Prova scritta telematica di 40 quesiti a risposta multipla, con tempo massimo di 60 minuti. La prova si svolge in modalità remota, con comunicazioni pubblicate su inPA. Sono valutate materie di diritto costituzionale, amministrativo, trasparenza, ordinamento degli enti locali, diritto penale e privacy, con approfondimenti specifici per il profilo informatico come indicato nell’Allegato B. La prova si considera superata con almeno 28 punti su 40. La partecipazione alle procedure successive di interpello avverrà attraverso l’elenco di idonei.
Capacità richieste
Conoscenze tecnico-specialistiche
Contatti
- Contatti
- Tel. 079 3406090 - protocollo@pec.unionecoros.it
Allegati (2)
Analisi approfondita
Inquadramento contrattuale
CCNL Funzioni Locali - garantisce tutele specifiche e disciplina il rapporto di lavoro nel pubblico impiego locale.
Suggerimenti sulla graduatoria
Prepararsi con attenzione alla prova scritta e approfondire le normative e le materie di esame può migliorare le probabilità di successo.
Livello concorrenza
Media - Numero di posti ed eventuale presenza di altri candidati con requisiti comparabili possono portare a una concorrenza significativa.
Sintesi normativa
Le normative definiscono il quadro normativo per il reclutamento, la parità di opportunità, la protezione dei dati e le modalità di pubblicazione dei bandi e gestione del personale pubblico.
