Scheda concorso ufficiale
Scade il 13 Aprile 2029

Funzionario amministrativo contabile

Avviso di mobilità volontaria esterna ai sensi dell’art. 30 del d.Lgs. 30.3.2001 n. 165 e s.M.I. Per la copertura di n. 1 posto di “funzionario amministrativo contabile”, a tempo pieno e indeterminato, presso il settore finanze, sistemi informativi, cultura, turismo e terzo settore della provincia di monza e della brianza

Procedura di mobilità volontaria esterna per la copertura di un posto di funzionario amministrativo contabile presso il settore finanze, sistemi informativi, cultura, turismo e terzo settore della Provincia di Monza e della Brianza. Requisiti richiesti includono rapporto di lavoro a tempo pieno e indeterminato in PA, posizione di funzionario, godimento diritti civili e politici, idoneità psico-fisica, assenza di procedimenti disciplinari pendenti o condanne penali che precludano il rapporto di impiego. La selezione si svolge tramite domanda online, col colloquio e valutazione dei requisiti. La normativa di riferimento comprende D.Lgs. 165/2001 e il CCNL Funzioni Locali.

Descrizione

Il candidato selezionato dovrà svolgere le mansioni ascrivibili all’area dei funzionari e dell’elevata qualificazione di cui alla declaratoria dell’allegato a del c.C.N.L. Del 16 novembre 2022. A titolo esemplificativo e non esaustivo, si individuano i principali processi, funzioni e mansioni di riferimento delle posizioni da ricoprire:

  • Elaborazione dei dati economico-patrimoniali e finanziari necessari alla elaborazione del rendiconto della gestione dell'amministrazione;
  • Verifica della correttezza della tenuta delle scritture contabili e dei relativi adempimenti previsti dalle norme;
  • Verifica della correttezza contabile, fiscale e finanziaria dell'azione amministrativa;
  • Monitoraggio degli equilibri e degli effetti della gestione economico-patrimoniale e finanziaria;
  • Risoluzione delle problematiche economico finanziarie e supporto finanziario contabile alla redazione di atti e provvedimenti che impegnano l'amministrazione verso l'esterno;
  • Analisi dei dati economici, patrimoniali e finanziari;
  • Adempimenti relativi alle fasi del ciclo di entrata e spesa del bilancio e alla contabilità economico-patrimoniale;
  • Controllo della correttezza dell'azione amministrativa sotto il profilo economico, patrimoniale, finanziario e fiscale;
  • Supporto all'attività del collegio dei revisori dei conti e presidio delle attività relative alla convenzione di tesoreria.

 

Requisiti per l'ammissione

Alla procedura di mobilità esterna volontaria possono partecipare i candidati in possesso, alla data di scadenza del presente avviso, dei seguenti requisiti:

A)   Essere dipendenti Con rapporto di lavoro a tempo pieno e indeterminato Presso pubbliche amministrazioni di cui all’art. 1, comma 2, del d. Lgs. N. 165/2001; sono ammessi anche i dipendenti attualmente con rapporto di lavoro a tempo parziale (Purché originariamente instauratosi a tempo pieno), disposti al ripristino del rapporto di lavoro a tempo pieno all’atto di trasferimento nei ruoli della provincia di monza e della brianza ovvero nel corso del rapporto di lavoro;

B)   Essere inquadrati Nell’area dei funzionari e dell’elevata qualificazione profilo professionale funzionario amministrativo contabile, corrispondente per contenuto lavorativo e competenze richieste, a quelli oggetto della presente procedura, purché riconducibili alla stessa area; 

C)     Godere dei diritti civili e politici;

D)    Essere in possesso Dell’idoneità psico-fisica in relazione al posto da ricoprire;

E)    Non aver procedimenti disciplinari pendenti;

F)     Non aver subito sanzioni disciplinari superiori al rimprovero scritto (censura) nel biennio antecedente alla data di scadenza del presente avviso;

G)   Di non avere subito condanne penali per reati che, ai sensi delle vigenti disposizioni di legge, impediscano la costituzione del rapporto d’impiego con la pubblica amministrazione o comportino il licenziamento. In caso contrario, dovranno essere fornite precise informazioni in merito, per consentire alla provincia di monza e della brianza di valutare la situazione del/la candidato/a, sia ai fini dell’ammissione alla procedura di mobilità che ai fini dell’assunzione;

H)   Nulla osta alla mobilità rilasciato dall’ente di provenienza, se necessario ai sensi dell’art. 30 del d. Lgs. N. 165/2001 così come modificato dal d.L. N. 80/2021 convertito in legge n.113 del 6/8/2021[1].

 

Il candidato che non risulti in possesso dei requisiti prescritti dalla lett. A) alla lett. G) del presente art. 2 decade automaticamente e non sarà ammesso alla procedura. 

I candidati ammessi sono invitati a un colloquio che si terrà 27 aprile 2026 Presso la sede provinciale di via grigna, n. 13 – monza (mb).

L’orario di convocazione e l’elenco dei candidati ammessi al colloquio, identificati mediante codice domanda, verranno pubblicati sul portale unico del reclutamento.

 

Requisiti

  • Essere dipendenti con rapporto di lavoro a tempo pieno e indeterminato presso Pubbliche Amministrazioni di cui all’art. 1, comma 2, del D. Lgs. n. 165/2001; sono ammessi anche i dipendenti attualmente con rapporto di lavoro a tempo parziale (purché originariamente instauratosi a tempo pieno), disposti al ripristino del rapporto di lavoro a tempo pieno all’atto di trasferimento.
  • Essere inquadrati nell’area dei Funzionari e dell’Elevata qualificazione profilo professionale Funzionario amministrativo contabile, corrispondente per contenuto lavorativo e competenze richieste, a quelli oggetto della presente procedura.
  • Godere dei diritti civili e politici.
  • Possedere l’idoneità psico-fisica in relazione al posto da ricoprire.
  • Non aver procedimenti disciplinari pendenti.
  • Non aver subito sanzioni disciplinari superiori al rimprovero scritto nel biennio precedente.
  • Non aver subito condanne penali per reati che impediscano la costituzione del rapporto di lavoro, fornendo eventuale documentazione.
  • Nulla osta alla mobilità rilasciato dall’ente di provenienza, se necessario, ai sensi dell’art. 30 del D. Lgs. n. 165/2001.

Programma d'esame

Selezione mediante colloquio finalizzato a verificare competenze specifiche, preparazione professionale, attitudini e motivazioni, con attribuzione di punteggio fino a 30 punti e pubblicazione dell’esito al termine della procedura.

Capacità richieste

Capacità di analisi dei dati economici e finanziariCompetenze nella verifica della corretta tenuta della contabilitàCapacità di supporto alle attività di controllo e rendicontazioneCapacità di lavoro in team e relazionaliConoscenza normativa di settore e procedure amministrative

Conoscenze tecnico-specialistiche

Elaborazione dati economico-patrimoniali e finanziariTenuta delle scritture contabili e adempimenti normativiVerifica correttezza contabile, fiscale e finanziariaMonitoraggio degli equilibri di gestioneRisorse e procedure di ciclo di bilancio e contabilità economico-patrimonialeControllo dell’azione amministrativa in ambito economico, patrimoniale, finanziario e fiscaleSupporto attività del collegio dei revisori dei contiGestione delle convenzioni di tesoreria

Contatti

Allegati (3)

Analisi approfondita

Inquadramento contrattuale

CCNL Funzioni Locali, che garantisce diritti e tutele del personale.

Suggerimenti sulla graduatoria

Prepararsi con attenzione alle prove orali e documentare accuratamente tutte le esperienze professionali e i requisiti richiesti.

Livello concorrenza

Alta, data la singola posizione e requisiti specifici richiesti.

Sintesi normativa

Normative principali che regolano l’accesso, i requisiti e il trattamento dei dati nella procedura di mobilità.

Riferimenti normativi

D.Lgs. 165/2001CCNL Funzioni LocaliD.P.R. 445/2000Legge 104/1992D.M. 2026

Profilo ente

Informazioni territoriali e professionali

Vai alla scheda ente

Identità istituzionale

La Provincia di Monza e della Brianza è un ente di secondo livello che svolge funzioni di raccordo tra i Comuni del territorio, promuovendo sviluppo sostenibile e servizi sovracomunali. Gioca un ruolo chiave nel coordinamento delle attività amministrative e di pianificazione strategica territoriale.

L'ente influenza significativamente l'economia locale e la coesione sociale, sostenendo progetti di sviluppo e miglioramento della qualità della vita nel territorio.

Prestigio

Media

CCNL

Funzioni Locali

Contatti e sede

Provincia di Monza e della Brianza immagine

Ente

Provincia di Monza e della Brianza

Monza, Lombardia

Indirizzo
Via Passerini n. 2
Comune / Provincia
Monza, Lombardia
Telefono
0392301911

Logistica

Pendolarismo: Facile, grazie alla rete ferroviaria e ai servizi di mezzi pubblici efficienti.

Stazione vicina: Stazione di Monza

Accessibilità mezzi: Ottima

Vivere il territorio

Costo vita: Medio

Ambiente sociale: Dinamico

Qualità vita: 8/10

Valore professionale

CCNL: Funzioni Locali

Stabilità: Alta

Benefit tipici includono smart workingbuoni pastowelfare aziendale e formazione continua.

FAQ sull'ente

Come arrivare al Provincia di Monza e della Brianza?

È facilmente raggiungibile in treno dalla stazione di Monza, con collegamenti frequenti dalle principali città lombarde.

Com'è vivere a Monza e della Brianza?

Il territorio offre un contesto vivace e dinamico, con servizi di alta qualità, spazi verdi e un buon equilibrio tra vita urbana e natura.

Che tipo di contratto viene applicato?

Viene applicato il CCNL Funzioni Locali, che garantisce stabilità e benefici riconosciuti ai dipendenti pubblici locali.

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Pubblicato

13 marzo 2026 - 13:15

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