Descrizione
E' indetta una procedura di mobilità esterna volontaria per la copertura A tempo pieno e indeterminato di n. 1 posto di funzionario economico finanziario – area dei funzionari ed e.Q. Da destinare al dipartimento finanziario del comune di palestrina
Le domande di partecipazione alla presente procedura di mobilità dovranno essere presentate esclusivamente tramite il portale del reclutamento inpa, A partire dal giorno 17 marzo 2026.
La procedura di compilazione e invio telematico della domanda dovrà essere completata entro il Giorno 6 aprile 2026 ore 23:59.
Tutte le informazioni necessarie e i requisiti sono reperibili nell'avviso allegato, presente anche sul portale del comune di palestrina - amministrazione trasparente - nella sezione relativa ai bandi di concorso e agli avvisi.
Tutte le comunicazioni relative alla procedura del presente avviso, anche la convocazione al colloquio orale, avverranno attraverso il portale inpa e sul sito del comune di palestrina
Ai candidati non verrà inoltrata comunicazione personale, la pubblicazione nelle citate sezioni sul portale inpa e sul sito del comune di palestrina sostituisce a tutti gli effetti ogni comunicazione di ammissione e/o convocazione.
Alla procedura di mobilità esterna volontaria possono partecipare i candidati in possesso, alla data di scadenza del presente avviso, dei seguenti requisiti:
Alla procedura di mobilità esterna volontaria possono partecipare i candidati in possesso, alla data di scadenza del presente avviso, dei seguenti requisiti:
- Essere dipendenti, con rapporto di lavoro a tempo pieno e indeterminato, presso pubbliche amministrazioni di cui all’art. 1, c. 2, del d. Lgs. N.165/2001 e s.M.I., sottoposte a vincoli in materia di assunzioni a tempo indeterminato con inquadramento all’area dei funzionari ed e.Q. Nel profilo professionale di funzionario economico finanziario o comunque in profilo equivalente, di altri comparti di contrattazione pubblica, se sussiste una equiparazione tra i livelli di inquadramento tra i diversi comparti interessati. Al fine di garantire la più ampia partecipazione alla procedura di mobilità, nel rispetto dei principi di buon andamento e imparzialità dell’azione amministrativa di cui all’art. 97 della costituzione, sono da ritenersi ammissibili anche candidati inquadrati nell’area dei funzionari ed e.Q. Con profili diversi ma sostanzialmente equivalenti per contenuti professionali, purché in possesso di comprovata esperienza nello svolgimento di mansioni a carattere economico-finanziario e contabile (a titolo esemplificativo, funzionari amministrativo-contabili o analoghi profili). Per i dipendenti provenienti con contratto dai ministeri, per la verifica della categoria e dei profili professionali corrispondenti saranno prese in considerazione le relative tabelle di equiparazione);
- Aver superato il periodo di prova presso l’ente di appartenenza;
- Assenza di condanne penali e di procedimenti penali in corso che impediscano la prosecuzione del rapporto d’impiego con la pubblica amministrazione;
- Non avere procedimenti disciplinari in corso o conclusi con applicazione di sanzione nell’ultimo biennio;
- Idoneità psico-fisica all’impiego e alle mansioni proprie previste per il posto: ai sensi del d.Lgs. n. 81 del 9.4.2008 e s.M.I. – art. 41 - comma 2 – il candidato sarà sottoposto a visita medica intesa a constatare l’idoneità alla mansione cui lo stesso sarà destinato. Il giudizio medico positivo sarà indispensabile ai fini dell’assunzione;
- Inesistenza di cause ostative al mantenimento del rapporto di pubblico impiego.
Per Partecipare Alla Presente Selezione, Ciascun Candidato Dovrà Produrre Direttamente Al Comune Di Palestrina A Mezzo Pec Protocollo@comune.Palestrina.Legalmail.It Nulla Osta Da parte dell’amministrazione di provenienza laddove obbligatorio ed in ossequio a quanto previsto in proposito dall’art. 30 del d.Lgs. 165/2001. Quest’ultimo potrà essere prodotto anche successivamente allo svolgimento della selezione. Tale documentazione rappresenta, in ogni caso, condizione di legge essenziale ed imprescindibile ai fini del perfezionamento della procedura di mobilità indetta con il presente avviso.
Requisiti
- Essere dipendenti a tempo pieno e indeterminato di pubbliche amministrazioni di cui all’art. 1, c. 2, del D. Lgs. n.165/2001 e s.m.i.
- Aver superato il periodo di prova presso l’Ente di appartenenza
- Assenza di condanne penali e procedimenti penali in corso che impediscano la prosecuzione del rapporto di lavoro
- Non avere procedimenti disciplinari in corso o con sanzioni negli ultimi due anni
- Idoneità psico-fisica all’impiego e alle mansioni del posto
- Inesistenza di cause ostative al mantenimento del rapporto di pubblico impiego
- Presentare domanda entro i termini stabiliti e allegare nulla osta dall’Ente di provenienza se obbligatorio, anche successivamente
- Possedere tutti i requisiti richiesti dal bando
Programma d'esame
Selezione attraverso valutazione di titoli e colloquio. Il colloquio si svolgerà presso il Comune di Palestrina, con valutazione su preparazione professionale, conoscenza delle procedure del ruolo e autonomia operativa. Punteggio massimo di 100 punti: 60 al colloquio, 25 titoli, 10 motivazioni personali, 5 posizione soprannumeraria. Per essere inseriti in graduatoria è necessario un punteggio minimo di 42/60 al colloquio. La graduatoria sarà pubblicata e avrà validità di 12 mesi.
Capacità richieste
Conoscenze tecnico-specialistiche
Contatti
- Contatti
- protocollo@comune.palestrina.legalmail.it, 0695302203
Allegati (1)
Analisi approfondita
Inquadramento contrattuale
CCNL Funzioni Locali, che garantisce un quadro regolamentare stabile e tutele sul trattamento economico e normativo
Suggerimenti sulla graduatoria
Prepararsi in modo completo sia sulla normativa di settore che sulle proprie competenze professionali, considerando che l'accesso è competitivo ma la presenza di un solo posto riduce leggermente la pressione
Livello concorrenza
Media - la presenza di un solo posto e requisiti pertinenti induce una concorrenza moderata
Sintesi normativa
Le normative stabiliscono le modalità di accesso e il trattamento dei dati personali, nonché le procedure di reclutamento e le condizioni di impiego nel settore pubblico.