Scheda concorso ufficiale
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Dirigente di seconda fascia per l’area tecnica di ateneo

Universita' degli studi di Genova - avviso di mobilità prot. 27889 del 17 marzo 2026 - a n. 1 posto di dirigente di seconda fascia per le esigenze dell’area tecnica di ateneo (primo incarico)

L'Università di Genova ricerca un dirigente di seconda fascia per l'Area Tecnica, con competenze in normativa pubblica, gestione di progetti edilizi, BIM, e sostenibilità. La selezione avviene tramite domanda telematica con documentazione doverosa, inclusa motivazione e attestato di possesso dei requisiti tecnici. Previsti colloqui e verifica delle competenze tecniche e comportamentali. La procedura si conclude con verifica di compatibilità finanziaria e giuridica, e la posizione si conferisce in regime di mobilità interna. La candidatura deve essere completa di dati anagrafici, titoli, esperienze, motivazioni e attestati di possesso dei requisiti professionali richiesti.

Descrizione

Universita' degli studi di Genova - avviso di mobilità prot. 27889 del 17 marzo 2026  - a n. 1 posto di dirigente di seconda fascia per le esigenze dell’area tecnica di ateneo (primo incarico).

Per partecipare alla procedura occorre essere inquadrati nell’area dirigenziale ed essere in possesso del titolo di studio nonchè delle competenze indicate nell'avviso. 

Requisiti

  • Laurea magistrale ex D.M. n. 270/2004, o laurea specialistica ex D.M. n. 509/1999 equiparata
  • Titolo di studio conseguito all’estero con riconoscimento equipollente
  • Esperienza professionale documentata in ambito tecnico e gestionale
  • Conoscenza approfondita della normativa e dei principi di edilizia pubblica, BIM, sostenibilità
  • Ottima conoscenza della lingua inglese (livello B2)
  • Disponibilità a mobilità interna e a partecipare alla selezione tramite colloquio
  • Non soggetto a limitazioni assunzionali secondo normativa vigente

Programma d'esame

La selezione si svolgerà mediante colloquio volto a valutare le competenze tecniche, gestionale e comportamentali, anche attraverso l’analisi del curriculum vitae e motivazioni. Il colloquio si svolgerà in presenza presso la sede dell’Ateneo o online, utilizzando webcam e microfono, alle date stabilite. Non sono previste prove scritte. La valutazione considererà anche la compatibilità con le esigenze di servizio e le competenze trasversali.

Capacità richieste

Soluzione di problemi e visione strategicaPensiero sistemico e gestione dei processiSviluppo dei collaboratori e guida del gruppoPromozione del cambiamento e decisione responsabileOrientamento al risultato e gestione delle relazioniNegoziazione e orientamento alla qualità del servizioTenuta emotiva e self developmentConsapevolezza organizzativa e gestione delle risorseCapacità di coordinamento e gestione di progetti strategiciGestione impianti energetici e pianificazione climaticaRelazioni istituzionali e gestione delle risorse finanziarie

Conoscenze tecnico-specialistiche

Normativa contratti pubblici e direttive ANACGestione contratti e contenzioso tecnico-amministrativoNormativa di edilizia, conservazione beni culturali, sicurezza e prevenzione incendiMetodologie bim, gestione patrimonio immobiliare e ambienti cde/acdatProcessi di manutenzione e gestione edilizia pubblicaSistemi di pianificazione energetica e sostenibilità ambientaleProgrammazione economico-finanziaria, budgeting e controllo di gestioneLegislazione universitaria e diritto amministrativoNormativa sul pubblico impiego e gestione risorse umaneNormativa anticorruzione, trasparenza e dati personaliLingua inglese livello b2Strumenti informatici di architettura e ingegneria

Contatti

Contatti
Via Balbi, 5 – 16126 Genova – tel. 010 20991 protocollo@pec.unige.it

Allegati (1)

Analisi approfondita

Inquadramento contrattuale

CCNL Istituzioni Universitarie - Vantaggio principale: tutela di condizioni contrattuali specifiche del settore accademico

Suggerimenti sulla graduatoria

Per aumentare le possibilità di successo, è consigliabile evidenziare esperienze di gestione strategica, conoscenze tecniche e competenze trasversali nel curriculum e nella motivazione.

Livello concorrenza

Media - Il numero di posti è limitato, ma i requisiti richiesti sono elevati e specifici, limitando una forte concorrenza

Sintesi normativa

Le normative regolano la mobilità e i trasferimenti del personale pubblico, prevedendo procedure di domanda telematica e criteri di priorità e compatibilità, con eventuale esercizio di colloqui e verifica dei requisiti.

Riferimenti normativi

D.Lgs. 165/2001Legge 6 agosto 2021, n. 113D.Lgs. 165/2001 art. 30, 34 bis

Profilo ente

Informazioni territoriali e professionali

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Identità istituzionale

L'Università degli Studi di Genova è un ente pubblico di ricerca e istruzione superiore che svolge un ruolo chiave nel territorio ligure. Con una lunga tradizione accademica, promuove lo sviluppo culturale e scientifico della regione.

L'ente contribuisce significativamente all’economia locale attraverso la formazione di professionalità e ricerca, influenzando positivamente il tessuto sociale della città e della regione.

Prestigio

Alta

CCNL

Università

Contatti e sede

Universita Degli Studi di Genova immagine

Ente

Universita Degli Studi di Genova

Genova, Liguria

Indirizzo
N/D
Comune / Provincia
Genova, Liguria
Telefono
N/D
PEC
N/D

Logistica

Pendolarismo: Facile grazie ai collegamenti ferroviari e di trasporto pubblico urbano.

Stazione vicina: Stazione di Genova Brignole

Accessibilità mezzi: Ottima

Vivere il territorio

Costo vita: Medio

Ambiente sociale: Dinamico

Qualità vita: 8/10

Valore professionale

CCNL: Università

Stabilità: Alta

Benefit come buoni pastopossibilità di smart workingwelfare aziendale e formazione continua.

FAQ sull'ente

Come arrivare al Universita Degli Studi di Genova?

L'università è facilmente raggiungibile con i mezzi pubblici, grazie alla vicinanza alla stazione di Genova Brignole e al sistema di trasporto urbano efficiente.

Com'è vivere a Genova?

Vivere a Genova significa gustare un ambiente vivace, ricco di storia, con un patrimonio culturale e paesaggistico che unisce mare e montagna.

Che tipo di contratto viene applicato?

Per il personale docente e amministrativo si applicano i CCNL Università, che prevedono contratti a tempo indeterminato e determinato con benefici e tutele specifiche.

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Pubblicato

18 marzo 2026 - 14:00

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