Descrizione
Mobilità volontaria esterna, ex art.30 d. Lgs. 165/2001, per la copertura di n.1 posto di "funzionario contabile" (area dei funzionari e dell'elevata qualificazione) presso l'area iii "risorse finanziarie" - attività gestione economico finanziaria e fiscale
Requisiti
- Inquadramento come Funzionario contabile o profilo equivalente (per personale comparto Funzioni Locali, Area dei Funzionari e dell’Elevata Qualificazione) con rapporto di lavoro a tempo indeterminato
- Orario pieno oppure part-time con orario contrattuale minimo di 18 ore settimanali
- Appartenenza a una pubblica amministrazione di cui all’art. 1, comma 2, del D. Lgs. n. 165/2001
- Possesso dell’eventuale nulla osta alla mobilità rilasciato dall’ente di provenienza, se necessario ai sensi della normativa richiamata (a pena di esclusione)
Programma d'esame
Valutazione delle domande e colloquio attitudinale e motivazionale finalizzato ad accertare le competenze possedute, specifiche per l’ambito di inserimento. Punteggio in trentesimi; idoneità con punteggio minimo 21/30. La graduatoria di punteggio è utile esclusivamente per la posizione oggetto di ricerca.
Capacità richieste
Conoscenze tecnico-specialistiche
Contatti
Allegati (1)
Analisi approfondita
Inquadramento contrattuale
CCNL Funzioni Locali 16 novembre 2022: inquadramento nell’Area dei Funzionari e dell’Elevata Qualificazione e declaratoria delle attività tecnico-amministrativo-contabili.
Suggerimenti sulla graduatoria
Prepara un colloquio orientato a dimostrare esperienza su impegni/accertamenti, gestione fatture/IVA, PCC e PAGOPA, oltre a monitoraggio equilibri di bilancio e supporto su rendicontazione e PNRR; chiarisci anche l’aderenza al perimetro dell’Area III “Risorse Finanziarie”.
Livello concorrenza
Media: essendo una mobilità tra enti (domande da personale già inquadrato) ma con 1 solo posto e colloquio selettivo
Sintesi normativa
La procedura è disciplinata dalla mobilità volontaria ex art. 30 del D. Lgs. 165/2001; l’accesso richiede requisiti specifici di inquadramento e orario. La candidatura è gestita tramite portale InPA con identificazione digitale e dichiarazioni in autocertificazione. Il nulla osta è richiesto se necessario ai sensi della normativa sulla mobilità. Il trattamento dei dati avviene secondo il Regolamento UE 2016/679. Sono richiamate pari opportunità e controlli interni in coerenza con la normativa di settore (incluso art. 147-bis TUEL).