Scheda concorso ufficiale
Scade in 15 giorni

7 istruttori amministrativi e contabili

Comune di rivoli - selezione pubblica, per esami, per la copertura di n. 7 posti di “istruttore amministrativo e contabile” – area degli istruttori, a tempo indeterminato e pieno, con applicazione della riserva per n. 2 posti a favore dei volontari delle forze armate e per n. 1 posto a favore degli operatori volontari del servizio civile.

Il Comune di Rivoli apre una selezione pubblica per 7 posti di istruttore amministrativo e contabile, con modalità per esami, reclutamento a tempo indeterminato e pieno, riserva di posti per volontari delle Forze Armate e del Servizio Civile. Requisiti principali sono cittadinanza, età minima di 18 anni, diploma di scuola secondaria quinquennale, conoscenza dei software informatici e della lingua inglese. La selezione prevede prove scritte e orali, valutazioni attitudinali e tutela delle disabilità. La domanda deve essere presentata tramite portale dedicato entro il 26 marzo 2026.

Descrizione

Selezione pubblica, Per esami, per la copertura di N. 7 Posti di “Istruttore Amministrativo E contabile” – area deGli istruttori, A tempo Indeterminato E pieno, con applicazione della riserva Per n. 2 postI A favore DEi volontari delle forze armate E per n. 1 posto a favore Degli operatori volontari Del Servizio civile.

Requisiti

  • Cittadinanza italiana o conformi ai requisiti per cittadini UE e di Paesi Terzi
  • Età minima di 18 anni, età massima al raggiungimento del limite di pensionamento
  • Non essere esclusi dall’elettorato attivo
  • Assenza di condanne penali o procedimenti penali in corso
  • Non essere stati destituiti, dispensati o licenziati per insufficiente rendimento
  • Posizione regolare nei confronti dell’obbligo di leva (per uomini nati prima del 1986)
  • Idoneità fisica all’impiego
  • Possesso del diploma di istruzione secondaria di scuola superiore quinquennale
  • Conoscenza delle applicazioni informatiche più diffuse
  • Conoscenza della lingua inglese

Programma d'esame

Le prove consisteranno in un test preselettivo eventuale, una prova scritta teorico-pratica, e una prova orale. La prova scritta valuterà capacità di redazione, conoscenze di diritto amministrativo, contabile, legislazione locale, e competenze informatiche. La prova orale approfondirà le conoscenze e attitudini psico-attitudinali, capacità di problem solving, comunicazione, lavoro di gruppo, e competenze linguistiche e informatiche. Tramite colloquio si accerteranno motivazione, capacità relazionali, gestione stress e consapevolezza del ruolo.

Capacità richieste

Problem solvingAggiornamento costante delle conoscenze specialisticheNormativa procedurale e contabileConoscenza informatica e software di settoreCapacità di lavorare in gruppo e relazionarsi con l’utenzaCapacità di analisi e interpretazione delle istruzioni operative

Conoscenze tecnico-specialistiche

Normativa degli enti localiContabilità pubblica e armonizzazione contabileDiritto amministrativoNormativa lavoro pubblicaContratto collettivo nazionale di lavoro comparto funzioni localiCodice di comportamento dei dipendenti pubbliciLegislazione anticorruzione e trasparenzaTrattamento dei dati personali e gdprDiritto penale con riferimento ai reati contro la pubblica amministrazioneCodice dell’amministrazione digitaleNozioni di attività contrattuale pubblica

Contatti

Comune di Rivoli, Corso Francia 98 – Tel: 011.9513300, Email: comune.rivoli.to@legalmail.it

Allegati (1)

Analisi approfondita

Inquadramento contrattuale

CCNL del comparto Funzioni Locali, con vantaggi di trattamento economico stabile e tutele previdenziali.

Suggerimenti sulla graduatoria

Prepararsi bene sulle materie di esame e sulle normative di legge locali e nazionali; valutare la propria posizione in graduatoria considerando anche le riserve di posti e i punteggi nelle prove; tempismo nella presentazione della domanda.

Livello concorrenza

Alta, poiché ci sono sette posti disponibili e requisiti standard, ma la procedura è competitiva con più prove e preferenze.

Sintesi normativa

Le normative di riferimento regolano l’organizzazione, la contabilità, la trasparenza, la protezione dei dati e la disciplina del lavoro nelle pubbliche amministrazioni, garantendo il rispetto delle procedure di legge e dei diritti dei candidati.

Riferimenti normativi

D.Lgs 267/2000D.Lgs 118/2011Legge 241/1990D.Lgs 165/2001D.P.R. 16/4/2013, n. 62L. 190/2012D.lgs 33/2013D.Lgs 196/2003GDPR - Regolamento UE n. 679/2016D.Lgs 7/3/2005, n. 82DPR 445/2000D.Lgs 28/01/2019, n. 4D.L. 24/06/2014, n. 90

Profilo ente

Informazioni territoriali e professionali

Vai alla scheda ente

Identità istituzionale

Il Comune di Rivoli è un'ente territoriale che svolge funzioni amministrative e di servizio pubblico nel contesto della città e della comunità locale. È un punto di riferimento chiave per lo sviluppo urbano, sociale e culturale del territorio.

L'ente influenza significativamente l'economia locale, promuovendo iniziative di sviluppo e servizi pubblici di qualità, contribuendo alla coesione sociale e al benessere della popolazione.

Prestigio

Alta

CCNL

Funzioni Locali

Contatti e sede

Comune di Rivoli immagine

Ente

Comune di Rivoli

Torino, Piemonte

Indirizzo
N/D
Comune / Provincia
Torino, Piemonte
Telefono
N/D
PEC
N/D

Logistica

Pendolarismo: Facile da raggiungere grazie a collegamenti ferroviari e servizi di trasporto pubblico efficienti.

Stazione vicina: Stazione di Rivoli - La Città

Accessibilità mezzi: Ottima

Vivere il territorio

Costo vita: Medio

Ambiente sociale: Dinamico

Qualità vita: 8/10

Valore professionale

CCNL: Funzioni Locali

Stabilità: Alta

Benefit inclusi buoni pastopossibilità di smart workingpolitiche di welfare aziendale.

FAQ sull'ente

Come arrivare al Comune di Rivoli?

È facilmente raggiungibile in treno dalla stazione di Rivoli - La Città, con collegamenti frequenti da Torino e zone limitrofe.

Com'è vivere a Torino?

Torino è una grande città con un ricco patrimonio culturale, ottimi servizi pubblici e un tessuto urbano dinamico, ideale per professionisti e famiglie.

Che tipo di contratto viene applicato?

Viene presumibilmente applicato il CCNL Funzioni Locali, che garantisce stabilità e benefit standard per il settore pubblico locale.

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Pubblicato

6 marzo 2026 - 13:05

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