Descrizione
Interpello per la manifestazione di interesse all’assunzione rivolto ai candidati iscritti nell’elenco denominato “elenco di idonei profilo professionale di funzionario tecnico - area dei funzionari e dell’elevata qualificazione (determinazione dirigenziale del comune di vicenza n. 481 del 03/03/2026)” per la copertura a tempo pieno e indeterminato di n. 1 posto presso il comune di Padova – settore edilizia monumentale, culturale e sicurezza – ufficio gestione calore e agibilita’ pubblico spettacolo
Requisiti
- Iscrizione nell’elenco di idonei professionali specificato nel bando
- Laurea in Architettura, Ingegneria o titoli equiparati secondo la normativa vigente
- Cittadinanza italiana o dell’UE, o permesso di soggiorno UE per soggiornanti di lungo periodo
- Età almeno 18 anni
- Assenza di condanne penali, procedimenti penali in corso o misure di sicurezza applicate
- Idoneità fisica, certificata attraverso visita medica
- Regolare posizione militare, se applicabile
- Patente di guida di categoria B o superiore
Programma d'esame
Prova orale sulle materie di legislazione amministrativa, Codice dei contratti pubblici, normativa anticorruzione, ordinamento degli enti locali, sicurezza sul lavoro, valutazione delle competenze comportamentali, test di lingua inglese e informatica, con valutazione di almeno 21/30 e possibilità di prove integrative o a distanza secondo le modalità pubblicate. La prova comprenderà discussione di curriculum e motivazioni, con accertamenti sulle capacità tecniche e comportamentali.
Capacità richieste
Conoscenze tecnico-specialistiche
Contatti
Allegati (1)
Analisi approfondita
Inquadramento contrattuale
Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro del Comparto Funzioni Locali, che garantisce condizioni di lavoro e di retribuzione coerenti con i livelli di settore.
Suggerimenti sulla graduatoria
Prepararsi a competere con un numero elevato di candidati qualificati, puntando su solido curriculum e preparazione specifica sulle materie di esame.
Livello concorrenza
Alta
Sintesi normativa
Le normative di riferimento stabiliscono requisiti formativi, procedure di selezione, tutela dei dati, pari opportunità e rispetto delle norme di sicurezza e concorso pubblico.
