Scheda concorso ufficiale
Scade in 19 giorni

Istruttore amministrativo-contabile

Comune di cordignano. Bando di concorso per la copertura di n.1 posto di istruttore amministrativo contabile - area degli istruttori (ex cat.C) a tempo pieno e indeterminato.

Il Comune di Cordignano bandisce un concorso pubblico per soli esami, per l’assunzione a tempo pieno e indeterminato di n. 1 Istruttore amministrativo-contabile (Area Istruttori – ex cat. C). La domanda va presentata esclusivamente in via telematica sul portale InPA entro le ore 23:59 del 12 aprile 2026, con autenticazione tramite SPID/CIE. La selezione prevede una prova scritta (teorica, pratica, teorico-pratica o per questionario/test) e una prova orale, con accertamento anche della lingua inglese e dell’uso delle applicazioni informatiche. La graduatoria è pubblicata sul sito e su InPA; ai vincitori non è concesso il nulla-osta al trasferimento prima di 5 anni. Previsto svolgimento senza prova preselettiva e misure per DSA/handicap e tutela della maternità. Inquadramento e trattamento economico secondo CCNL Comparto Funzioni Locali.

Descrizione

Comune di cordignano. Bando di concorso per la copertura di n.1 posto di istruttore amministrativo contabile - area degli istruttori (ex cat.C) a tempo pieno e indeterminato.

Requisiti

  • Diploma di scuola secondaria di secondo grado che consenta l’accesso agli studi universitari
  • Cittadinanza italiana (il requisito può non essere richiesto per i casi previsti dall’art. 38, commi 1 e 3-bis, del D.Lgs. 165/2001)
  • Età compresa tra 18 anni e l’età prevista dalle norme vigenti per il collocamento a riposo
  • Godimento dei diritti civili e politici
  • Idoneità fisica all’impiego
  • Non essere stati destituiti o dispensati dall’impiego presso una pubblica amministrazione per persistente insufficiente rendimento o licenziati per motivi disciplinari o decaduti per documenti falsi/viziati
  • Non aver riportato condanne con sentenza passata in giudicato per reati ostativi all’assunzione; comunicare eventuali procedimenti penali in corso
  • Per i candidati di sesso maschile nati entro il 31.12.1985: regolarità rispetto agli obblighi di leva
  • Possesso della patente di guida categoria B
  • Accettare, senza riserve, le disposizioni del bando e dello stato giuridico ed economico del personale del Comune

Programma d'esame

Concorso per soli esami: una prova scritta, scelta dalla Commissione tra prova teorica (espositivo), pratica (analisi/risoluzione di casi, predisposizione elaborati o redazione atti anche con strumenti informatici), teorico-pratica o prova per questionario/test (o combinazioni); e una prova orale sulle materie indicate: diritto costituzionale e amministrativo; autonomie locali (D.Lgs. 267/2000); contratti pubblici (D.Lgs. 36/2023) con modalità di scelta del contraente; diritto penale con reati contro la P.A.; procedimento amministrativo e diritto di accesso, accesso civico e documentazione (L. 241/90, D.Lgs. 33/2013, DPR 445/2000); trattamento dei dati personali; codice di comportamento e doveri/responsabilità; diritto civile (Libro I); contabilità e finanza del Comune. La prova orale include anche verifica della lingua inglese e delle più diffuse applicazioni informatiche. Nessuna prova preselettiva; punteggio minimo 21/30 per ciascuna prova e ammissione all’orale solo dopo il superamento dello scritto.

Capacità richieste

Svolgere attività istruttorie amministrative e contabili con utilizzo di strumenti e applicazioni informatichePredisporre e redigere atti amministrativi curando istruttoria e attuazione di disposizioni normative e regolamentariRaccogliere, organizzare, aggiornare ed elaborare dati e informazioni complesse in procedure definiteSupportare la gestione delle risorse finanziarie assegnate al servizio secondo direttive del responsabile/dirigenteApplicare conoscenze teoriche a problemi amministrativi e gestionali tramite analisi e gestione di casiComunicare in modo sintetico e chiaro anche in risposta scritta e orale

Conoscenze tecnico-specialistiche

Diritto costituzionale e diritto amministrativoLegislazione sulle autonomie locali (d.Lgs. 267/2000)Contratti pubblici e modalità di scelta del contraente (d.Lgs. 36/2023)Diritto penale con focus sui reati contro la pubblica amministrazioneProcedimento amministrativo e diritto di accesso (legge 241/90, accesso civico e documentazione: d.Lgs. 33/2013, dpr 445/2000)Normativa in materia di trattamento dei dati personaliCodice di comportamento dei dipendenti pubblici, doveri e responsabilitàDiritto civile (limitatamente al libro i del codice civile: persona e famiglia)Contabilità e finanza del comuneApplicazioni informatiche e conoscenze digitali di base

Contatti

Comune di Cordignano (TV) – Ufficio Personale, Via Vittorio Veneto n. 2. Tel. 0438.779712 (martedì e venerdì 10
30-12:30
martedì 17
00-18:00
mercoledì 8
30-12:30
sabato 8
30-12:00). PEC/email assistenza: personale@comune.cordignano.tv.it (per richieste entro 4 giorni dal termine).

Allegati (3)

Analisi approfondita

Inquadramento contrattuale

CCNL Comparto Funzioni Locali (stipendio tabellare e indennità di comparto secondo quanto indicato nel bando; assunzione nell’Area degli Istruttori).

Suggerimenti sulla graduatoria

Focus su studio sistematico delle materie d’esame (autonomie locali, contratti pubblici, accesso/procedimento, reati contro la PA, contabilità comunale) e preparazione della prova scritta su taglio pratico/gestionale. Curare anche inglese e competenze informatiche per l’orale.

Livello concorrenza

Media

Sintesi normativa

Il bando richiama la disciplina dei concorsi nella PA e del reclutamento (D.Lgs. 165/2001, DPR 487/1994) nonché regole per partecipazione e gestione delle procedure tramite portali (D.M. e D.P.C.M. su InPA) e garanzie per soggetti con DSA/disabilità (D.L. 80/2021, DM 9.11.2021, L. 104/92). Prevede criteri di preferenza/riserva secondo normativa su pari opportunità e categorie protette (L. 68/1999, L. 183/2010) e disciplina privacy per trattamento dati (GDPR e D.Lgs. 196/2003).

Riferimenti normativi

D.Lgs. 165/2001D.Lgs. 18 agosto 2000 n. 267D.P.R. 9 maggio 1994 n. 487D.P.C.M. 9 novembre 2021D.M. 15.09.2022D.M. 3.11.2023D.Lgs. 30 marzo 2001 n. 165 (richiamato anche per art. 38 e altri contesti)D.Lgs. 36/2023Legge 12 marzo 1999 n. 68Legge 4 novembre 2010 n. 183Legge 241/1990D.Lgs. 33/2013D.P.R. 445/2000Regolamento (UE) 2016/679D.Lgs. 196/2003D.L. 9 giugno 2021 n. 80 (art. 3 comma 4-bis)D.M. 09.11.2021Legge 104/1992L. 226/2004D.Lgs. 66/2010 (artt. 1014 e 678)D.Lgs. 40/2017D.P.R. 487/1994 (art. 5 e art. 6, art. 27)D.P.R. 82/2023D.Lgs. 90/2014 convertito dalla L. 114/2014 (richiami preferenze)D.L. 98/2011 convertito dalla L. 111/2011 (richiami preferenze)D.L. 69/2013 convertito dalla L. 98/2013 (richiami preferenze)D.L. 4/2019 convertito dalla L. 26/2019 (richiami preferenze)D.Lgs. 196/2003 (privacy, richiamato nel bando)

Profilo ente

Informazioni territoriali e professionali

Vai alla scheda ente

Identità istituzionale

Il Comune di Cordignano è l'ente locale che coordina servizi e sviluppo nel territorio di Treviso, contribuendo alla coesione sociale ed economica. Rappresenta il cuore dell'amministrazione pubblica locale, con competenze in ambito di pianificazione e servizi civici.

L'ente svolge un ruolo cruciale nel rafforzare l'economia locale e nel mantenere un tessuto sociale coeso, promuovendo iniziative di sviluppo sostenibile.

Prestigio

Standard

CCNL

Funzioni Locali

Contatti e sede

Comune di Cordignano immagine

Ente

Comune di Cordignano

Treviso, Veneto

Indirizzo
N/D
Comune / Provincia
Treviso, Veneto
Telefono
N/D
PEC
N/D

Logistica

Pendolarismo: Facile, grazie all'infrastruttura ferroviaria e stradale efficiente

Stazione vicina: Treviso Centrale

Accessibilità mezzi: Ottima

Vivere il territorio

Costo vita: Medio

Ambiente sociale: Rurale

Qualità vita: 7/10

Valore professionale

CCNL: Funzioni Locali

Stabilità: Media

Buoni pastopossibilità di smart working e welfare aziendale variabile.

FAQ sull'ente

Come arrivare al Comune di Cordignano?

È facilmente raggiungibile da Treviso in auto e treno, grazie alla stazione ferroviaria locale.

Com'è vivere a Treviso?

Treviso è una città di medie dimensioni che combina tradizione storica e efficienza moderna, con un buon livello di servizi e qualità della vita.

Che tipo di contratto viene applicato?

Viene applicato il CCNL delle Funzioni Locali, che disciplina i rapporti di lavoro dipendente degli enti pubblici locali.

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Pubblicato

23 marzo 2026 - 12:00

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