Descrizione
E' indetto concorso pubblico per esami per la copertura di n. 2 posti a tempo indeterminato, orario parziale 19 ore settimanali, di “istruttore amministrativo”, area istruttori, riservato alle categorie protette di cui all’art. 1 della legge n. 68/99.
Le risorse saranno inizialmente assegnate come segue:
- una nella iii ripartizione dell’ente “interventi sociali e culturali” all’interno della quale sono gestite le attività riferite al servizio i cultura, sport, tempo libero e istruzione
- l’altra nella i ripartizione dell’ente “segreteria-affari generali” all’interno della quale sono gestite le attività riferite al servizio iii polizia municipale e commercio
Esse saranno strutturalmente inserite nei processi amministrativi-contabili e tecnici e nei sistemi di erogazione dei servizi, svolgendo fasi di processo e/o processi, nell’ambito di direttive di massima e di procedure predeterminate, anche attraverso la gestione di strumentazioni tecnologiche. Saranno chiamate a valutare nel merito i casi concreti e ad interpretare le istruzioni operative, rispondendo, inoltre, dei risultati nel proprio contesto di lavoro.
Nel rispetto dei livelli di responsabilità e autonomia previsti dal ccnl per l’area professionale degli istruttori, esse dovranno:
- svolgere attività istruttoria completa o parziale di procedimenti amministrativi;
- partecipare alla realizzazione dei processi di amministrazione, verifica e controllo amministrativo garantendo assistenza e supporto tecnico all’utenza interna ed esterna, al fine di assicurare la rispondenza dell’azione amministrativa ai dettami normativi e regolamentari e favorire il processo di armonizzazione e semplificazione amministrativa;
- supportare la gestione della comunicazione istituzionale sui social;
- supportare la comunicazione con gli utenti interni e/o esterni, predisponendo documenti e rispondendo a richieste di informazioni;
- fornire supporto agli utenti anche attraverso sportelli in presenza e virtuali e strumenti digitali dedicati;
- gestire le pratiche amministrative, con l’utilizzo di software gestionali e sistemi in uso;
- aggiornare e consultare banche dati e archivi digitali e cartacei in conformità con le procedure interne;
- applicare la normativa relativa alla privacy e al trattamento dei dati personali;
Nel rispetto delle disposizioni legislative e contrattuali vigenti, nel corso del rapporto di lavoro l’amministrazione potrà destinare il soggetto selezionato all’esito della presente procedura ad altro ufficio o settore senza che ciò comporti novazione contrattuale.
la sede di lavoro è a varallo, in c.So Roma n. 31.
ai sensi dell’art. 27 del d.Lgs. 198/2006, il posto si intende riferito ad aspiranti dell'uno e dell'altro sesso.
Requisiti
- età tra 18 anni e limite pensionistico vigente
- cittadinanza italiana o UE, o possesso permesso di soggiorno UE lunga durata
- godere dei diritti civili e politici
- idoneità fisica all’impiego
- assenza di condanne penali e procedimenti penali in corso
- non essere stati esclusi da impieghi pubblici per motivi disciplina
- posizione regolare nei confronti degli obblighi di leva (se maschi nati entro 1985)
- possesso del diploma di scuola secondaria di secondo grado quinquennale
- appartenere alle categorie riservatarie della legge 68/99
- versamento tassa di concorso di 10 euro tramite PagoPA
- accettare tutte le clausole del bando e rispettare le normative sulla privacy
Programma d'esame
Prova scritta in presenza prevista per il 10.04.2026, comprendente quesiti a risposta aperta, quiz a risposta multipla e valutazione di competenze trasversali, con criteri di valutazione su adeguatezza, conoscenza della materia, forma espositiva. La prova include materie di normativa locale, trasparenza, diritto amministrativo e competenze digitali e linguistiche. La commissione può adottare criteri aggiuntivi e garantire sicurezza e anonimato.
Capacità richieste
Conoscenze tecnico-specialistiche
Contatti
- Contatti
- comune.varallo.vc@legalmail.it, tel. 0163-562708, 0163-562740
Allegati (1)
Analisi approfondita
Inquadramento contrattuale
CCNL Funzioni Locali - garantisce condizioni di lavoro adeguate, welfare, formazione e tutela dei dipendenti pubblici locali.
Suggerimenti sulla graduatoria
Consiglio di puntare su un'accurata preparazione sulla normativa e sui requisiti specifici; valutare l'opportunità di enfatizzare eventuali titoli di priorità o preferenza.
Livello concorrenza
Alta - i requisiti sono ampi e il numero di posti è limitato, quindi la competizione sarà elevata.
Sintesi normativa
Le normative regolano i diritti delle categorie protette, l'organizzazione degli enti locali, le procedure di selezione pubblica e la trasparenza amministrativa, al fine di garantire parità di accesso e pari opportunità.