Descrizione
Avviso di mobilità esterna volontaria tra amministrazioni pubbliche per la copertura di n. 1 posto, a tempo pieno e indeterminato, di funzionario amministrativo – area dei funzionari ed elevata qualificazione – per l’ufficio programmazione, controllo, qualità – anticorruzione e trasparenza
Requisiti
- Appartenenza al comparto Funzioni Locali o equivalente
- Contratto a tempo pieno e assunzione con trasformazione del rapporto, se parziale
- Nulla osta al trasferimento o dichiarazione di esonero dall’obbligo
- Superamento del periodo di prova presso l’ente di provenienza
- Idoneità fisica alle mansioni
- Assenza di sanzioni disciplinari negli ultimi due anni
- Assenza di procedimenti penali o disciplinari incompatibili con il ruolo
- Obblighi militari assolti (se di sesso maschile nati entro il 31/12/1985)
Programma d'esame
La selezione prevede un colloquio orale in presenza o online, che valuterà le competenze attitudinali, le esperienze professionali, e la capacità di gestione e controllo strategico. La prova si svolgerà il 20 aprile 2026 alle ore 9.30 presso il Comune di Paderno Dugnano e sarà valutata fino a un massimo di 20 punti, con una soglia di idoneità di 12 punti.
Capacità richieste
Conoscenze tecnico-specialistiche
Contatti
https://portale.inpa.gov.it/ui/public-area/login?returnUrl=%2Fpublic-area%2Fconcoursedetail%2F10992a8c64d5429eb4b203487ae1dc0f, personale@comune.paderno-dugnano.mi.it
Allegati (1)
Analisi approfondita
Inquadramento contrattuale
CCNL del Comparto Funzioni Locali, che garantisce contratti e diritti specifici del settore pubblico locale.
Suggerimenti sulla graduatoria
Prepararsi con cura sul curriculum e sui requisiti di legge, per aumentare le probabilità di essere ammessi al colloquio e posizionarsi bene in graduatoria.
Livello concorrenza
Alta - poiché il posto è ricercato tramite mobilità con requisiti specifici e qualificati, con un numero limitato di candidati provenienti da altre amministrazioni.
Sintesi normativa
Normative che regolano il rapporto di lavoro pubblico, le procedure di mobilità e l’utilizzo del portale di reclutamento digitale.