Scheda concorso ufficiale
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Risorsa progetto pragma - formez pa

Avviso 0546/2026 per la selezione di n. 1 risorsa (oltre 3 anni fino a 7 anni) da impegnare con contratto di collaborazione nell’ambito del progetto “pragma - progetto rapida attuazione e governance misure acco” di cui alla convenzione del 03/12/2018 stipulata tra c0001233 e il formez pa - ra 18026 ro 23 - cup g44i18000020002

Avviso di selezione per una risorsa con esperienza tra 3 e 7 anni in change management, da impiegare in collaborazione nel progetto PRAGMA presso il Formez PA, con contratto di massimo 7 mesi e retribuzione di 16.250 euro. Requisiti necessari includono laurea in Ingegneria gestionale, cittadinanza europea, esperienza e conoscenze tecnico-specialistiche. La selezione prevede valutazione dei titoli, colloquio e possibile prova preselettiva, con modalità di partecipazione telematica tramite portale inPA. L'incarico richiede attività di analisi, monitoraggio e supporto informatico, con controlli sulla veridicità delle dichiarazioni e rispetto di normative sulla protezione dei dati.

Descrizione

Avviso n.2026/0546

Avviso per la selezione di n. 1 risorsa (oltre 3 anni fino a 7 anni) da impegnare con contratto di collaborazione nell’ambito del progetto “pragma - progetto rapida attuazione e governance misure acco” di cui alla convenzione del 03/12/2018 stipulata tra c0001233 e il formez pa - ra 18026 ro 23 - cup g44i18000020002

Il formez pa – centro servizi, assistenza, studi e formazione per l’ammodernamento delle p.A. (di seguito denominato formez pa) seleziona, nell’ambito del progetto “pragma - progetto rapida attuazione e governance misure acco ”, n.1 risorsa (oltre 3 anni fino a 7 anni) da impegnare con contratto di collaborazione ai sensi di quanto disciplinato dall’ accordo collettivo formez pa del 5 dicembre 2024 e, in applicazione dell’art. 2, comma 2, lett. A) del d. Lgs. N. 81 del 15 giugno 2015 e dalla legge n. 81/2017 e s.M.I.

Requisiti specifici
- livello di seniority: oltre 3 anni fino a 7 anni di esperienza lavorativa maturata, dall’01/01/2000 alla data di presentazione della domanda, con rapporto di lavoro subordinato o autonomo, in processi di change management;
- titolo di studio: laurea specialistica 34 s ingegneria gestionale.

Requisiti

  • Cittadinanza italiana o UE o diritto di soggiorno permanente
  • Godere dei diritti civili e politici
  • Assenza di condanne penali o procedimenti penali in corso
  • Non essere stati destituiti, dispensati o decaduti da pubblici impieghi
  • Laurea specialistica in Ingegneria gestionale
  • Oltre 3 anni fino a 7 anni di esperienza maturata dal 01/01/2000 in processi di change management
  • Disponibilità a lavorare presso la sede di Roma
  • Autocertificazione di possesso dei requisiti

Programma d'esame

Selezione tramite valutazione titoli e colloquio, il quale verificherà conoscenze nel settore ed abilità soft skills come gestione del rapporto interpersonale, comunicazione e flessibilità. Il colloquio sarà in presenza o remoto, con punteggio minimo di 12/20 per l'idoneità. Potrebbe comprendere anche verifica delle competenze tecniche e valutazione del rating del consulente.

Capacità richieste

Analisi e ottimizzazione dei processi aziendaliMonitoraggio e creazione di indicatori di performance (kpi)Supporto alla progettazione di funzionalità softwareCompetenze di comunicazione e lavoro di gruppoProattività e flessibilità

Conoscenze tecnico-specialistiche

Processi di change managementMonitoraggio tecnico-finanziario delle misureAnalisi dei processi aziendaliGestione e aggiornamento di sistemi informativiVerifica dei requisiti funzionali e tecnici dei sistemi informativiUtilizzo piattaforme rna, sistemi mise/mef

Contatti

Allegati (1)

Analisi approfondita

Inquadramento contrattuale

Formez PA applica il CCNL del Comparto Funzioni Centrali, che garantisce tutele e diritti specifici del personale pubblico collocato in forma di collaborazione

Suggerimenti sulla graduatoria

Valutare attentamente i requisiti tecnici e prepararsi bene al colloquio, in quanto il punteggio minimo è elevato e la selezione potrebbe essere competitiva

Livello concorrenza

Media, vista la specificità del ruolo e il livello di esperienza richiesto, ma con pochi posti disponibili

Sintesi normativa

Normative che regolano l'applicazione dei contratti di collaborazione, i requisiti di legalità e le modalità di autocertificazione dei requisiti.

Riferimenti normativi

D. Lgs. n. 81/2015Legge n. 81/2017DPR 28/12/2000 n. 445

Profilo ente

Informazioni territoriali e professionali

Vai alla scheda ente

Identità istituzionale

Il Formez PA è un ente pubblico nazionale specializzato nella formazione, assistenza e supporto alle pubbliche amministrazioni italiane. Si occupa di innovazione, modernizzazione e sviluppo delle risorse umane nel settore pubblico.

L'ente ha un impatto strategico sul miglioramento dell'efficienza e della qualità dei servizi pubblici a livello nazionale, contribuendo allo sviluppo istituzionale e socio-economico.

Prestigio

Alta

CCNL

Funzioni Centrali

Logistica

Pendolarismo: Facile, grazie ai collegamenti ferroviari e metropolitani con le principali città italiane

Stazione vicina: Roma Termini / Roma Tiburtina

Accessibilità mezzi: Ottima

Vivere il territorio

Costo vita: Medio

Ambiente sociale: Dinamico

Qualità vita: 8/10

Valore professionale

CCNL: Funzioni Centrali

Stabilità: Alta

Welfare aziendalesmart workingformazione continua

FAQ sull'ente

Come arrivare al Formez PA - Centro Servizi Assistenza Studi e Formazione per L'Ammodernamento Delle P.A. - Direzione Risorse Umane Organizzazione e Performance?

L'edificio si trova a Roma, facilmente raggiungibile con treni, metropolitane e bus, situato vicino alle principali stazioni ferroviarie.

Com'è vivere a Roma?

Roma offre un ambiente dinamico e ricco di storia, con servizi di alto livello, uffici pubblici e numerose opportunità culturali, ma anche un costo della vita moderato e traffico intenso.

Che tipo di contratto viene applicato?

Viene applicato il Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro del Comparto Funzioni Centrali, con possibilità di benefit come smart working e welfare aziendale.

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Pubblicato

16 marzo 2026 - 00:00

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