Bando di Concorso, per titoli ed esami, per l’assunzione a tempo determinato di n. 10 (dieci) unità di personale nel profilo professionale di ricercatore – iii livello retributivo presso l’Istituto nazionale di geofisica e vulcanologia da destinare a varie sedi dell’Istituto - Codice Bando 10ric-vs-10-2025 profilo i.
Informazioni sul Ruolo
BANDO DI CONCORSO, PER TITOLI ED ESAMI, PER L’ASSUNZIONE A TEMPO DETERMINATO DI N. 10 (DIECI) UNITÀ DI PERSONALE NEL PROFILO PROFESSIONALE DI RICERCATORE – III LIVELLO RETRIBUTIVO PRESSO L’ISTITUTO NAZIONALE DI GEOFISICA E VULCANOLOGIA DA DESTINARE A VARIE SEDI DELL’ISTITUTO - CODICE BANDO 10RIC-VS-10-2025 PROFILO I.
Dettagli del Concorso
Data di Apertura
21/10/2025
Data di Chiusura
20/11/2025
Numero di Posti
1
Metodo di Valutazione
Valutazione dei titoli
Dettagli Organizzativi
Collocazione Organizzativa
Non specificato
Ambito Lavorativo
Non specificato
Settore Professionale
Non specificato
Regime di Impegno
tempo determinato
Requisiti e Programma
Requisiti Generali
- Possesso del Diploma di Laurea (dl) specifico per il profilo di riferimento
- Possesso di Dottorato di ricerca attinente all'area tematica o a uno o più degli ambiti attinente al profilo di riferimento; ovvero aver svolto per un triennio, successivamente al conseguimento del Diploma di Laurea, attività di ricerca e/o professionale presso università o qualificati enti e centri di ricerca pubblici e privati ovvero imprese pubbliche e private, anche stranieri, nell’area tematica o in uno o più dei seguenti ambiti
- Con riferimento alla durata degli eventuali rapporti di lavoro a tempo determinato intercorsi tra ingv e lo stesso candidato, per effetto di una successione di contratti, conclusi per lo svolgimento di mansioni di pari livello e categoria legale e indipendentemente dai periodi di interruzione tra un contratto e l'altro, non aver superato la durata massima prevista dalla Legge o dai contratti collettivi.
- Essere cittadino Italiano; ovvero essere cittadini degli stati membri dell'Unione Europea, ovvero loro familiari non aventi la cittadinanza di uno stato membro che siano titolari del diritto di soggiorno o del diritto di soggiorno permanente, ovvero cittadini di paesi terzi che siano titolari del permesso di soggiorno ue per soggiornanti di lungo periodo o che siano titolari dello status di rifugiato ovvero dello status di protezione sussidiaria
- Avere un’età non inferiore a diciotto anni e non superiore al limite massimo consentito per il collocamento al riposo
- Idoneità fisica all'impiego per il quale si concorre
- Godimento dei diritti civili e politici
- Non essere stati esclusi dall’elettorato politico attivo
- Non essere stati destituiti o dispensati dall'impiego presso una pubblica amministrazione
- Non aver riportato condanne penali, passate in giudicato, per reati che costituiscono un impedimento all'assunzione presso una pubblica amministrazione
- Per i candidati stranieri, avere conoscenza della lingua italiana
- Avere buona conoscenza della lingua Inglese
- Avere buona conoscenza dell’informatica di base
Programma d'Esame
- La Selezione prevede la valutazione dei titoli, una prova scritta e una prova orale. La prova scritta, a contenuto teorico e/o teorico-pratico, consiste in quiz a risposta multipla, domande a risposta sintetica e/o una traccia per la stesura di un elaborato sintetico, sulle materie indicate nel Bando per ciascun profilo. La prova può essere svolta in Italiano o Inglese. La prova orale verte sulle materie della prova scritta e mira ad accertare la conoscenza della lingua Inglese (per chi ha svolto la prova scritta in Italiano) o italiana (per i candidati stranieri che hanno svolto la prova scritta in Inglese), nonché la conoscenza delle apparecchiature e delle applicazioni informatiche più diffuse. Le prove orali si svolgono in aula aperta al pubblico oppure in videoconferenza, con modalità che ne assicurino la pubblicità e la tracciabilità. In caso di problemi tecnici non imputabili al candidato durante la prova telematica, è prevista una prova di recupero. Il calendario delle prove e i relativi esiti sono comunicati tramite il portale inpa, almeno quindici giorni prima della data stabilita. I candidati devono presentarsi muniti di un valido documento di riconoscimento. La Commissione può prevedere misure compensative per i candidati con dsa, tra cui la sostituzione della prova scritta con un colloquio orale o l'uso di strumenti compensativi. Alle candidate impossibilitate al rispetto del calendario a causa dello stato di gravidanza o allattamento, è garantita la partecipazione anche attraverso lo svolgimento di prove asincrone e, in ogni caso, la disponibilità di appositi spazi per consentire l’allattamento.
Contatti e Link Utili
Contatti
aoo.roma@pec.ingv.it
Documenti Aggiuntivi
Pubblicato il 2025-10-21T16:00:13.732Z
ID Concorso: 33ec45f600f241989fc40d4f1a3b4ca6
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