Aperto

Concorso pubblico per titoli ed esame, per il reclutamento di un "ricercatore", terzo livello professionale, con contratto di lavoro a tempo determinato e regime di impegno a tempo pieno, della durata di un anno. Cod: 2025inafric-aor-bursts-025

(2 regioni)
Chiusura: 01/11/2025

Informazioni sul Ruolo

Concorso pubblico per titoli ed esame, per il reclutamento di un "Ricercatore", Terzo Livello Professionale, con contratto di lavoro a tempo determinato e regime di impegno a tempo pieno, della durata di un anno, prorogabile, ai fini dello svolgimento delle attività previste dal Progetto denominato “Exploitation of optical and near-infrared follow-up data of Gamma-ray Bursts”. Sede di Servizio: O.A. Roma

Dettagli del Concorso

Data di Apertura

02/10/2025

Data di Chiusura

01/11/2025

Numero di Posti

1

Metodo di Valutazione

Valutazione dei titoli

Dettagli Organizzativi

Collocazione Organizzativa

Non specificato

Ambito Lavorativo

Non specificato

Settore Professionale

Non specificato

Regime di Impegno

tempo pieno indeterminato

Requisiti e Programma

Requisiti Generali

  • Cittadini italiani o di uno stato membro dell'Unione Europea
  • Familiari dei cittadini di stati membri dell’Unione Europea che non hanno la cittadinanza di uno stato membro, ma che siano titolari del diritto di soggiorno o del diritto di soggiorno permanente
  • Cittadini di paesi terzi, che siano titolari del permesso di soggiorno rilasciato dalla Unione Europea a soggiornanti di lungo periodo o che siano titolari dello status di rifugiato o dello status di protezione sussidiaria
  • Iscrizione nelle liste elettorali del Comune di Residenza(requisito richiesto esclusivamente ai cittadini italiani)
  • Età non inferiore a diciotto anni e non superiore al limite massimo di età previsto dalla Legge per il collocamento a riposo
  • Godimento dei diritti civili e politici
  • Idoneità fisica al Servizio continuativo ed incondizionato all’impiego
  • Posizione regolare nei confronti dell’obbligo di leva
  • Non avere riportato condanne penali, passate in giudicato, per reati che comportano l’interdizione dai pubblici uffici
  • Non essere stato licenziato da un altro impiego alle dipendenze di una pubblica amministrazione per giusta causa o giustificato motivo soggettivo
  • Non essere stato dispensato e/o destituito da un altro impiego alle dipendenze di una pubblica amministrazione per persistente, insufficiente rendimento
  • Non essere stato dichiarato decaduto da un altro impiego alle dipendenze di una pubblica amministrazione
  • Non essere stato licenziato per motivi disciplinari
  • Buona conoscenza della lingua Inglese, sia scritta che parlata

Programma d'Esame

  • La Selezione prevede la valutazione dei titoli e una prova di esame. La Commissione esaminatrice stabilirà la tipologia della prova (scritta, teorico-pratica o orale), i criteri di valutazione e il calendario. La prova verterà su argomenti specifici indicati nel Bando e accerterà la conoscenza della lingua Inglese. Un Avviso pubblicato sui siti web indicherà la tipologia della prova, la data, l'ora e il luogo. I candidati dovranno presentarsi muniti di un documento di riconoscimento valido. L'assenza alla prova comporterà l'esclusione. Se la prova orale si svolgerà in videoconferenza, dovranno essere garantite l'identificazione dei partecipanti, la regolarità, l'integrità della prova, la sicurezza e la tracciabilità delle comunicazioni, nel rispetto della normativa sulla protezione dei dati personali e la pubblicità della prova. La Commissione esaminatrice può attribuire fino a 90 punti, di cui 30 per i titoli e 60 per la prova di esame. La prova si intende superata con un punteggio non inferiore a 42/60. L'amministrazione si riserva la facoltà di effettuare controlli sulla veridicità delle dichiarazioni rese dai candidati.

Documenti Aggiuntivi

Pubblicato il 2025-10-02T07:00:59.780Z
ID Concorso: 9655bf4670b2440f8bb6aa7b3511df1f

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