Avviso di mobilita’ volontaria per il profilo professionale di istruttore tecnico, area degli istruttori, da assegnare all’area tecnica del Comune di Bevagna
Informazioni sul Ruolo
AVVISO DI MOBILITA’ VOLONTARIA PER IL PROFILO PROFESSIONALE DI ISTRUTTORE TECNICO, AREA DEGLI ISTRUTTORI , DA ASSEGNARE ALL’AREA TECNICA DEL COMUNE DI BEVAGNA
Dettagli del Concorso
Data di Apertura
28/10/2025
Data di Chiusura
27/11/2025
Numero di Posti
1
Metodo di Valutazione
Valutazione dei titoli
Dettagli Organizzativi
Collocazione Organizzativa
Non specificato
Ambito Lavorativo
Non specificato
Settore Professionale
Tecnico e Ingegneria
Regime di Impegno
tempo pieno indeterminato
Requisiti e Programma
Requisiti Generali
- Essere in Servizio, con rapporto di lavoro a tempo indeterminato presso una pubblica amministrazione di cui all'Articolo 1, Comma 2, del d.lgs. n. 165/2001 e s.m.i.
- Essere inquadrati nell’area degli istruttori o equivalente se proveniente da diverso comparto, con profilo professionale di “istruttori tecnico” (ex cat. C) o profilo equivalente, con superamento del periodo di prova.
- Avere l'idoneità fisica allo svolgimento delle mansioni proprie del posto da ricoprire.
- Essere in possesso del titolo di studio previsto per l’accesso dall’esterno al posto da ricoprire: Diploma di istruzione secondaria di secondo grado di geometra conseguito presso un Istituto tecnico per geometri statale, paritario o legalmente riconosciuto ovvero Diploma rilasciato dagli istituti tecnici “costruzioni ambiente e territorio” (D.p.r. 88/2010) o altro titolo di studio equipollente, oppure di uno dei seguenti titoli superiori assorbenti: Laurea – vecchio ordinamento (previgente al d.m. 509/99), Laurea specialistica – nuovo ordinamento ex d.m. 509/99, Laurea magistrale (lm) ex d.m. 270/2004 in architettura, ingegneria civile, ingegneria edile, ingegneria edile-architettura, ingegneria per l’ambiente e il territorio, pianificazione territoriale e urbanistica, politica del territorio, urbanistica o altro titolo equipollente ex lege.
- Non essere stato destituito o dispensato dall’impiego presso una pubblica amministrazione per persistente insufficiente rendimento, o licenziato per le medesime ragioni ovvero per motivi disciplinari ai sensi della vigente normativa di Legge o contrattuale ovvero dichiarato decaduto per aver conseguito la nomina o l’assunzione mediante la produzione di documenti falsi o viziati da nullità insanabile.
- Non aver riportato condanne con sentenza passata in giudicato per reati che costituiscono un impedimento all’assunzione presso una p.a ai sensi dell'Articolo 4, Comma 2, Lettera l) del Dpr 487 del 9 maggio 1994 e/o dell’Articolo 2, Comma 2, del dm del 14 ottobre 2021.
- Non avere in Corso procedimenti penali, procedimenti amministrativi per l'applicazione di misure di sicurezza o di prevenzione o precedenti penali a proprio carico iscrivibili nel casellario giudiziale, ai sensi dell’Articolo 3 del Decreto del presidente della repubblica 14 novembre 2002, n. 313.
- Essere in possesso dell’assenso incondizionato alla mobilità rilasciato dall’amministrazione di appartenenza (da allegare alla domanda di ammissione alla Selezione) ovvero dichiarazione dell’amministrazione di appartenenza che non è richiesto il preventivo assenso alla mobilità.
- Essere in possesso di una buona conoscenza dei principali programmi ed applicazioni informatiche.
- Non aver riportato sanzioni disciplinari negli ultimi due anni precedenti la data di scadenza del presente Avviso e non aver in Corso procedimenti disciplinari.
Programma d'Esame
- La Selezione avverrà tramite valutazione dei titoli e un colloquio. La Commissione disporrà di un massimo di 100 punti, ripartiti in 40 per la valutazione dei titoli (20 per titoli di studio e 20 per curriculum professionale) e 60 per il colloquio. Il colloquio consisterà in una discussione sul curriculum professionale, approfondimenti tematici su ordinamento degli enti locali e normativa di Settore, nonché la verifica dell’attitudine personale del candidato. Saranno considerati idonei i candidati che otterranno al colloquio un punteggio pari o superiore a 42/60. L’elenco degli ammessi alla procedura, la data, l’ora ed il luogo del colloquio saranno comunicati mediante pubblicazione sul sito internet dell'unione dei comuni. La graduatoria finale sarà ottenuta sommando i punteggi dei titoli e del colloquio e sarà pubblicata sul sito dell’unione dei comuni.
Contatti e Link Utili
Contatti
unionecomuni.tos@postacert.umbria.it - Tel. 0742 718706
Documenti Aggiuntivi
Pubblicato il 2025-10-28T13:00:13.148Z
ID Concorso: 2393fa50746545d3bb3fb7c94db10527
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