Aperto

Bando cnr n. 390.471 irea

Consiglio Nazionale delle Ricerche - CNR

Campania•Napoli

(2 regioni)

Chiusura: 06/11/2025

Candidati Ora Visualizza su INPA

Informazioni sul Ruolo

BANDO CNR N. 390.471 IREA SELEZIONE DEL DIRETTORE DELL’ISTITUTO PER IL RILEVAMENTO ELETTROMAGNETICO DELL’AMBIENTE (IREA) NAPOLI DEL CONSIGLIO NAZIONALE DELLE RICERCHE. Il bando è altresì pubblicato sul sito istituzionale del Consiglio Nazionale delle Ricerche https://www.urp.cnr.it e nel sistema di selezioni on-line del CNR https://selezionionline.cnr.it La domanda deve essere compilata e presentata esclusivamente in via telematica, utilizzando l’applicazione informatica specifica per il reclutamento di personale nel CNR, disponibile all’indirizzo https://selezionionline.cnr.it Provvedimenti e allegati: https://selezionionline.cnr.it/jconon/call-detail?callCode=390.471%20IREA

Dettagli del Concorso

Data di Apertura

07/10/2025

Data di Chiusura

06/11/2025

Numero di Posti

Metodo di Valutazione

Valutazione dei titoli

Dettagli Organizzativi

Collocazione Organizzativa

Non specificato

Ambito Lavorativo

Non specificato

Settore Professionale

Amministrazione

Regime di Impegno

tempo pieno indeterminato

Requisiti e Programma

Requisiti Generali

Persone di alta qualificazione ed esperienza scientifica e manageriale, senza limitazioni in ordine alla cittadinanza, negli ambiti di cui all’art. 1 Comma 3
Possesso di elevate e comprovate competenze per lo svolgimento delle funzioni di cui al successivo art. 3
Conoscenza della lingua italiana e della lingua Inglese
Non aver già svolto le funzioni di direttore d’Istituto, per due mandati anche non consecutivi, indipendentemente dall’Istituto.
People of high qualification and experience and scientific management with no restriction concerning citizenship.
Good knowledge of italian and english is required.

Programma d'Esame

Le candidature saranno valutate da una Commissione composta da tre a cinque esperti. I criteri di valutazione includeranno la produzione scientifica, le qualifiche professionali e manageriali, e l'esperienza dei candidati, in relazione alle esigenze scientifiche e organizzative dell'Istituto. Sulla base di ciò, sarà effettuata una valutazione comparativa dei candidati, e i candidati idonei saranno convocati per un colloquio. Dopo aver espresso valutazioni collegiali, la Commissione presenterà al Consiglio direttivo una rosa di tre candidati idonei per l'Istituto. I candidati selezionati dovranno presentare al Consiglio direttivo, entro quindici giorni dalla notifica, un documento che illustri le linee strategiche e le politiche di sviluppo per le attività dell'Istituto. Dopo la presentazione di tale documento, il Consiglio direttivo sceglierà il candidato che sarà nominato per la posizione.