Aperto

Bando di Concorso pubblico, per titoli ed esami, riservato ai soggetti disabili di cui all’Articolo 1 della Legge n. 68/1999, per l’assunzione a tempo indeterminato di n. 1 (una) unità di collaboratore di amministrazione – vii livello retributivo presso l’Istituto nazionale di geofisica e vulcanologia – sezione di Milano – Codice Bando 1cam-dis-mi-09-2025

(2 regioni)
Chiusura: 16/10/2025

Informazioni sul Ruolo

BANDO DI CONCORSO PUBBLICO, PER TITOLI ED ESAMI, RISERVATO AI SOGGETTI DISABILI DI CUI ALL’ARTICOLO 1 DELLA LEGGE N. 68/1999, PER L’ASSUNZIONE A TEMPO INDETERMINATO DI N. 1 (UNA) UNITÀ DI COLLABORATORE DI AMMINISTRAZIONE – VII LIVELLO RETRIBUTIVO PRESSO L’ISTITUTO NAZIONALE DI GEOFISICA E VULCANOLOGIA – SEZIONE DI MILANO – CODICE BANDO 1CAM-DIS-MI-09-2025

Dettagli del Concorso

Data di Apertura

15/09/2025

Data di Chiusura

16/10/2025

Numero di Posti

1

Metodo di Valutazione

Valutazione dei titoli

Dettagli Organizzativi

Collocazione Organizzativa

Non specificato

Ambito Lavorativo

Non specificato

Settore Professionale

Amministrazione

Regime di Impegno

tempo pieno indeterminato

Requisiti e Programma

Requisiti Generali

  • Appartenere alle categorie riservatarie previste dall’Articolo 1 della Legge 12 marzo 1999, n. 68. Non sono ammessi alla presente procedura i soggetti appartenenti alle categorie protette di cui all’Articolo 18, Comma 2, della Legge n. 68/1999, ovvero appartenenti alle categorie di cui all’Articolo 1, Comma 2, della Legge n. 407/1998 o ad esse equiparate, che non rientrino nelle categorie dei disabili.
  • Essere iscritto nell’apposito elenco tenuto dai competenti servizi per il collocamento mirato di cui all’Articolo 8 della Legge 12 marzo 1999, n. 68;
  • Possesso del Diploma di istruzione secondaria di ii grado (Diploma di maturità).
  • Essere cittadino Italiano; ovvero essere cittadini degli stati membri dell'Unione Europea, ovvero loro familiari non aventi la cittadinanza di uno stato membro che siano titolari del diritto di soggiorno o del diritto di soggiorno permanente, ovvero cittadini di paesi terzi che siano titolari del permesso di soggiorno ue per soggiornanti di lungo periodo o che siano titolari dello status di rifugiato ovvero dello status di protezione sussidiaria;
  • Avere un’età non inferiore a diciotto anni e non superiore al limite massimo consentito per il collocamento al riposo;
  • Idoneità fisica all'impiego per il quale si concorre, con la facoltà da parte dell’ingv di sottoporre a visita medica di controllo i vincitori della Selezione, in base alla normativa vigente;
  • Godimento dei diritti civili e politici. Per i candidati non cittadini italiani e non titolari dello status di rifugiato o di protezione sussidiaria, il godimento dei diritti civili e politici è riferito al paese di cittadinanza;
  • Non essere stati esclusi dall’elettorato politico attivo;
  • Non essere stati destituiti o dispensati dall'impiego presso una pubblica amministrazione per persistente insufficiente rendimento, in forza di norme di Settore, o licenziati per le medesime ragioni ovvero per motivi disciplinari ai sensi della vigente normativa di Legge o contrattuale, ovvero dichiarati decaduti per aver conseguito la nomina o l'assunzione mediante la produzione di documenti falsi o viziati da nullità insanabile;
  • Non aver riportato condanne penali, passate in giudicato, per reati che costituiscono un impedimento all'assunzione presso una pubblica amministrazione. Coloro che hanno in Corso procedimenti penali, procedimenti amministrativi per l’applicazione di misure di sicurezza o di prevenzione o precedenti penali a proprio carico iscrivibili nel casellario giudiziale, ai sensi dell’Articolo 3 del Decreto del presidente della repubblica 14 novembre 2002, n. 313, ne danno notizia al momento della candidatura, precisando la data del provvedimento e l’autorità giudiziaria che lo ha emanato ovvero quella presso la quale penda un eventuale procedimento penale;
  • Per i candidati stranieri, avere conoscenza della lingua italiana;
  • Avere buona conoscenza della lingua Inglese;
  • Avere buona conoscenza dell’informatica di base.

Programma d'Esame

  • La Selezione prevede la valutazione dei titoli, una prova scritta e una prova orale. La prova scritta verte su elementi di diritto amministrativo, contabilità degli enti, normativa nazionale e contrattazione collettiva del comparto epr, statuto e regolamenti dell'ente. I candidati con dsa possono richiedere misure compensative o la sostituzione della prova scritta con un colloquio. Le comunicazioni relative al calendario e all'esito della prova scritta avvengono tramite il portale inpa. Per essere ammessi alla prova orale è necessario un punteggio di almeno 28/40 nella prova scritta. La prova orale verte sugli stessi argomenti della prova scritta e include l'accertamento della conoscenza della lingua Inglese e dell'informatica di base. In caso di impossibilità a procedere in presenza, la prova può avvenire in videoconferenza. Il diario delle prove è comunicato tramite il portale inpa. è necessario ottenere un punteggio non inferiore a 28/40 e un giudizio di idoneità per superare la prova orale. La valutazione dei titoli avviene successivamente alle prove orali, considerando titoli di studio, attività svolte, incarichi assunti e attestati di formazione. L'amministrazione si riserva la facoltà di non dar Corso alla procedura concorsuale.

Contatti e Link Utili

Contatti

aoo.roma@pec.ingv.it

Documenti Aggiuntivi

Pubblicato il 2025-09-15T22:00:08.501Z
ID Concorso: eb90df35928840e2868ae502275b0615

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