Bando di Selezione pubblica per titoli ed esami, per l’assunzione con contratto biennale e part-time (20 ore settimanali) di n° 1 istr. Dir.vo amm.vo - servizi giuridico-legali - liv. 1° ccnl commercio terziario - per le attività consortili.
Informazioni sul Ruolo
BANDO DI SELEZIONE PUBBLICA PER TITOLI ED ESAMI, PER L’ASSUNZIONE CON CONTRATTO BIENNALE E PART-TIME (20 ore settimanali) DI N° 1 ISTR. DIR.VO AMM.VO - SERVIZI GIURIDICO-LEGALI - LIV. 1° CCNL COMMERCIO TERZIARIO - PER LE ATTIVITÀ CONSORTILI .
Dettagli del Concorso
Data di Apertura
01/10/2025
Data di Chiusura
16/10/2025
Numero di Posti
1
Metodo di Valutazione
Valutazione dei titoli
Dettagli Organizzativi
Collocazione Organizzativa
Non specificato
Ambito Lavorativo
Non specificato
Settore Professionale
Amministrazione
Regime di Impegno
part-time a tempo determinato
Requisiti e Programma
Requisiti Generali
- Possesso dei seguenti titoli di studio o titoli equipollenti per Legge: Diploma di Laurea magistrale in giurisprudenza o titolo equipollente corredato dal contestuale possesso di idonea esperienza professionale acquisita per effetto dell’attività svolta in qualità di dipendente, anche a contratto, della pubblica amministrazione o di società o enti partecipati con almeno due anni di anzianità di Servizio in ruoli e profili professionali analoghi a quelli del posto da ricoprire mediante il presente Bando di Selezione e con preferenza per coloro che, in atto, risultino contrattualizzati presso i comuni soci e le amministrazioni pubbliche aderenti al Servizio cuc consortile
- Godimento dei diritti civili e politici
- Di non avere subito nessuna delle condanne indicate all’art. 58, Comma 1, lett. A), b), c), d), e) del tuel approvato con d.lgs. N° 267 del 18/08/2000 o comunque riportato condanne penali o altre misure che escludano, ai sensi delle vigenti disposizioni in materia, dalla nomina agli impieghi presso la pubblica amministrazione
- Di non essere stati destituito o dispensato dall’impiego presso una pubblica amministrazione o da società pubblica o altro organismo partecipato per persistente insufficiente rendimento o licenziati per avere conseguito la nomina con frode, ovvero di non trovarsi in alcuna condizione di incompatibilità
- Di non aver subito sanzioni disciplinari superiori alla censura scritta negli ultimi due anni
- Di possedere l’idoneità psicofisica alle mansioni del posto messo a Concorso
Programma d'Esame
- La Selezione prevede la valutazione dei curricula professionali (massimo 20 punti) e un colloquio attitudinale (massimo 30 punti). I titoli di Servizio possono valere fino a 12 punti, i titoli di studio fino a 8 punti. Il colloquio è finalizzato alla verifica delle esperienze formative e professionali, delle competenze, conoscenze, attitudini e capacità richieste. Costituiranno argomento di colloquio enunciazioni teoriche, individuazioni di iter procedurali o percorsi operativi in materia di istruttorie o atti amministrativi. Il colloquio si svolgerà in una sala aperta al pubblico e si considera superato con una votazione pari o superiore a 21/30. La mancata presentazione al colloquio equivale a rinuncia. Le date e il luogo di svolgimento delle prove verranno resi disponibili almeno quindici giorni prima della data stabilita tramite il portale inpa, l'albo pretorio online del consorzio, e il sito internet istituzionale dell’ente. La Commissione ha la facoltà di dichiarare che nessun candidato risulta idoneo.
Contatti e Link Utili
Contatti
centrale@tirrenoecosviluppo.net
Documenti Aggiuntivi
Pubblicato il 2025-10-01T15:01:03.323Z
ID Concorso: c3d3b6bf87b64228a3b11e96fd36b8dd
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