Comune di Saronno avviso di selezione pubblica per la copertura di n. 2 posti a tempo pieno e indeterminato di agente di polizia locale - area degli istruttori, da assegnare al Servizio polizia locale, tramite mobilità volontaria tra enti, ai sensi dell’art. 30 d. Lgs. 165/2001.
Informazioni sul Ruolo
SCADENZA: 30 ’ giorno successivo alla pubblicazione del presente avviso di mobilità sul Portale InPA .
IL DIRIGENTE
Richiamata la determina zione dirigenziale n. 996 del 10.09.2025 con la quale è stato approvato il presente avviso di mobilità e la deliberazione di Giunta Comunale n. 51 del 16.03.2023 “Nuova definizione ambiti operativi delle Aree organizzative dell’Ente ”;
Visto l’art. 30 del D.Lgs. 165/2001;
RENDE NOTO
Che è avviata una procedura di mobilità volontaria, ex art. 30, D.Lgs 165/2001 e ss.mm.ii., per la copertura a tempo indeterminato di n. 2 posti di Agente di Polizia Locale – Area degli Istruttori – da destinare al Servizio Polizia Locale;
Ai sensi dell’art. 7, comma 1, del D.Lgs.n. 165/2001 e ss.mm.ii., è garantita pari opportunità tra uomini e donne per l’accesso alla procedura di mobilità e per il trattamento sul lavoro:
Al presente avviso viene data la seguente pubblicità:
· Portale InPA;
· LinkedIn del Dipartimento della funzione pubblica;
· Amministrazione Trasparente - sottosezione Bandi di concorso;
· Home Page sezione Avvisi;
· Facebook Comune di Saronno;
· Settimanale “Saronno Sette”
Dettagli del Concorso
Data di Apertura
16/09/2025
Data di Chiusura
16/10/2025
Numero di Posti
2
Metodo di Valutazione
Colloquio
Dettagli Organizzativi
Collocazione Organizzativa
Non specificato
Ambito Lavorativo
Non specificato
Settore Professionale
Servizi Generali
Regime di Impegno
tempo pieno indeterminato
Requisiti e Programma
Requisiti Generali
- Essere dipendente con rapporto di lavoro a tempo pieno o part-time e indeterminato di pubbliche amministrazioni di cui all’art. 1, Comma 2, D.lgs 165/2001, con inquadramento nell’area degli istruttori, profilo professionale agente di polizia locale o profilo professionale analogo – ex cat. C, a prescindere dalla posizione economica acquisita. Sono ammessi alla presente procedura anche i dipendenti attualmente con rapporto di lavoro a tempo parziale (purché originariamente instauratosi a tempo pieno), a condizione che accettino il ripristino del rapporto di lavoro a tempo pieno all’atto dell’eventuale Trasferimento nei ruoli del Comune di Saronno;
- Titolo di studio: Diploma di maturità che consenta l’iscrizione all’università. Per i titoli di studio conseguiti all’estero l’ammissione è subordinata al riconoscimento degli stessi come corrispondenti al titolo di studio previsto per l’accesso, ai sensi della normativa vigente. A tal fine verrà successivamente richiesta la certificazione di equiparazione del titolo di studio redatta in lingua italiana e rilasciata dalle competenti autorità;
- Non aver riportato sanzioni disciplinari negli ultimi due anni precedenti la data di scadenza del presente Avviso e non avere in Corso procedimenti disciplinari;
- Godimento dei diritti civili e politici;
- Assenza di condanne penali, anche con sentenza non passata in giudicato, per i reati previsti nel capo i del titolo ii del libro secondo del Codice penale, ai sensi dall’art. 35 bis D.lgs 165/2001;
- Idoneità psico-fisica allo svolgimento delle mansioni proprie del posto da ricoprire;
- Inesistenza di provvedimenti di licenziamento, destituzione o dispensa dall'impiego presso pubbliche amministrazioni per persistente insufficiente rendimento ovvero di decadenza derivante dall'aver conseguito la nomina mediante la produzione di documenti falsi o viziati da invalidità insanabile.
- Patente di guida di categoria b non speciale;
- Disponibilità incondizionata al porto e all'eventuale uso dell'arma e alla conduzione di tutti i veicoli in dotazione al Servizio di polizia locale (autoveicoli, motocicli, ciclomotori, biciclette);
- Esperienza di almeno 3 anni in qualità di agente di polizia locale
Programma d'Esame
- La valutazione delle candidature avverrà tramite esame del curriculum vitae, valorizzando le competenze e conoscenze professionali, le pregresse esperienze professionali, le competenze personali e la motivazione al Trasferimento. I candidati ammessi saranno convocati per un colloquio conoscitivo e motivazionale, anche in videoconferenza, volto a valutare le attitudini al ruolo e la rispondenza del profilo professionale alle esigenze dell'ente. Il colloquio verterà sulle materie specifiche della professione e sulla proposizione di casi e situazioni di lavoro. La data e l'orario del colloquio saranno comunicati tramite e-mail. La mancata presentazione al colloquio equivale a rinuncia. L'amministrazione si riserva la facoltà di non procedere alla copertura del posto.
Contatti e Link Utili
Contatti
Tel. 02 96710308 – 02 96710217
Documenti Aggiuntivi
Pubblicato il 2025-09-16T10:00:14.084Z
ID Concorso: cc8316ca96ca4e1f82d7e063e42671f7
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