Comune di Castelgerundo-Avviso mobilita' volontaria esterna (art. 30 Dlgs 165/2001) copertura di 1 posto istruttore amministrativo area istruttori da assegnare al Settore demografici-affari generali
Informazioni sul Ruolo
COMUNE DI CASTELGERUNDO-AVVISO MOBILITA' VOLONTARIA ESTERNA (ART. 30 DLGS 165/2001) COPERTURA DI 1 POSTO ISTRUTTORE AMMINISTRATIVO AREA ISTRUTTORI DA ASSEGNARE AL SETTORE DEMOGRAFICI-AFFARI GENERALI
Dettagli del Concorso
Data di Apertura
07/10/2025
Data di Chiusura
06/11/2025
Numero di Posti
1
Metodo di Valutazione
Colloquio
Dettagli Organizzativi
Collocazione Organizzativa
Non specificato
Ambito Lavorativo
Non specificato
Settore Professionale
Amministrazione
Regime di Impegno
tempo pieno indeterminato
Requisiti e Programma
Requisiti Generali
- Essere dipendente, con rapporto di lavoro a tempo pieno e indeterminato, di una pubblica amministrazione di cui all’art. 1, Comma 2, del d.lgs. n. 165/2001 e s.m.i.
- Essere inquadrati nell’area degli istruttori (per i/le dipendenti appartenenti al comparto funzioni locali) o corrispondente (per i/le dipendenti di pubbliche amministrazioni non ricomprese nel comparto funzioni locali, si applicano, ove compatibili, i criteri previsti nel d.p.c.m. Del 30/11/2023) e in profilo professionale uguale o equivalente a quello relativo al posto da ricoprire.
- Avere superato il periodo di prova presso l’amministrazione di appartenenza
- Essere idoneo/a, sotto il profilo psicofisico, senza limitazione alcuna, all’espletamento delle mansioni da svolgere, inerenti il profilo professionale oggetto della procedura, da accertarsi mediante visita medica di controllo presso il medico competente dell’ente, secondo la vigente normativa
- Non avere procedimenti disciplinari in Corso alla data di scadenza del presente Avviso presso le pubbliche amministrazioni di provenienza
- Non essere incorsi/e in sanzioni disciplinari nei due anni antecedenti alla data di scadenza del presente Avviso presso le pubbliche amministrazioni di provenienza
- Non avere riportato condanne penali e non avere procedimenti penali in Corso per reati che impediscono, ai sensi delle vigenti disposizioni, la prosecuzione del rapporto di impiego con una pubblica amministrazione
- Non trovarsi in alcuna condizione di incompatibilità o inconferibilità previste dal d.lgs. n. 39/2013.
Programma d'Esame
- La Selezione prevede un colloquio finalizzato a valutare la preparazione, le capacità professionali, le esperienze di Servizio e le caratteristiche attitudinali e motivazionali dei candidati in relazione al ruolo da ricoprire. Il colloquio verterà su argomenti quali l'ordinamento degli enti locali, nozioni di diritto civile, norme in materia di stato civile, cittadinanza, polizia mortuaria, anpr e aire, statistiche demografiche, carta d'identità, autocertificazione, normativa elettorale, Servizio leva militare, procedimento amministrativo, diritto di accesso, principi del rapporto di lavoro, trattamento dei dati personali, trasparenza e anticorruzione, e conoscenza delle applicazioni informatiche più diffuse. Saranno valutate le conoscenze teoriche, la capacità di analisi, l'attitudine alla comunicazione, il grado di autonomia e le aspettative lavorative. L'elenco dei candidati ammessi e non ammessi al colloquio, nonché il calendario dei colloqui, saranno pubblicati sul sito istituzionale del Comune e sul portale "inpa". La mancata presentazione al colloquio nel giorno e nell'ora stabiliti determina l'esclusione dalla procedura. I candidati ammessi dovranno presentarsi al colloquio muniti di un valido documento di riconoscimento.
Contatti e Link Utili
Contatti
e-mail: demografici@comune.castelgerundo.lo.it finanziario@comune.castelgerundo.lo.it tel. 0377-778027
Documenti Aggiuntivi
Pubblicato il 2025-10-07T22:01:02.794Z
ID Concorso: 2501ddd3fe484527a1d39fd82ccd2944
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