Aperto

Alfa - Avviso di mobilità volontaria per la copertura di n. 1 posto nell'area dei funzionari e delle elevate qualificazioni - profilo professionale funzionario amministrativo/economico finanziario da assegnare al Servizio risorse umane e performance

Agenzia regionale per il lavoro, la formazione e l'accreditamento

Liguria•Genova

(2 regioni)

Chiusura: 29/11/2025

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Informazioni sul Ruolo

ALFA (Agenzia Regionale per il Lavoro, la Formazione e l'Accreditamento) - Avviso di mobilità volontaria per la copertura di n. 1 posto nell'area dei Funzionari e delle Elevate Qualificazioni - Profilo professionale Funzionario Amministrativo/Economico Finanziario da assegnare al Servizio Risorse Umane e Performance

Dettagli del Concorso

Data di Apertura

30/10/2025

Data di Chiusura

29/11/2025

Numero di Posti

Metodo di Valutazione

Valutazione dei titoli

Dettagli Organizzativi

Collocazione Organizzativa

Non specificato

Ambito Lavorativo

Non specificato

Settore Professionale

Amministrazione

Regime di Impegno

tempo pieno indeterminato

Requisiti e Programma

Requisiti Generali

Essere in Servizio, con contratto a tempo pieno e indeterminato, presso una pubblica amministrazione di cui all’art. 1, Comma 2, del D.lgs 165/2001 s.m.i.
Essere inquadrato nell’amministrazione di provenienza nell’area professionale di cui al presente Avviso di mobilità o equivalente
Aver superato il periodo di prova nel profilo di funzionario amministrativo/economico finanziario nell’ente di appartenenza
Non essere sottoposti a qualsivoglia procedimento dell’autorità giudiziaria o disciplinare, che sospenda o inibisca l’attività lavorativa anche temporaneamente
Essere in possesso del seguente titolo di studio: Diploma di Laurea
Essere in possesso dell’idoneità fisica all’impiego e alle mansioni proprie del profilo professionale

Programma d'Esame

La Selezione dei candidati avviene tramite valutazione delle domande e dei curricula presentati. I candidati in possesso dei requisiti possono essere invitati a sostenere un colloquio per verificare i requisiti professionali e le conoscenze relative alla posizione. La Commissione si riserva ampia discrezionalità nella valutazione e può non individuare soggetti di gradimento o non procedere alla copertura del posto se nessun candidato è ritenuto idoneo. Il candidato che non si presenta al colloquio è considerato rinunciatario, salvo diversa decisione della Commissione in caso di assenza giustificata. Le comunicazioni inerenti la procedura sono effettuate tramite pubblicazione sul portale inpa e sul sito istituzionale dell’ente.