Scheda concorso ufficiale
Scaduto

1 assistente sociale a tempo indeterminato

Concorso pubblico per soli esami per l’assunzione di n. 1 assistente sociale a tempo indeterminato e tempo pieno – area dei funzionari e della elevata qualificazione (ex categoria d) - comune di vertova (bg)

Il Comune di Vertova pubblica un concorso pubblico per l'assunzione di un assistente sociale, con modalità solo esami, per un incarico a tempo indeterminato e pieno. I candidati devono possedere specifici titoli di studio, essere in possesso di patente B, e rispettare requisiti di cittadinanza, età e condotta. La selezione include prove scritta e orale, con eventuale prova preselettiva. La graduatoria avrà validità secondo le normative vigenti, e saranno previsti paletti per riserve di posti a categorie specifiche.

Bando scaduto

Questo bando è scaduto il 6 marzo 2026. Non è più possibile candidarsi.

Descrizione

Iban per pagamento bonifico bancario tassa di iscrizione € 10,00: It 44 v 08453 52860 000000023175

Allegare anche Carta d'identità del candidato 

Calendario prove d'esame

Prova scritta: Venerdì 13/03/2026 – h 14.00 c/o centro culturale testori, via convento, vertova

Prova orale: Venerdì 20/03/2026 – h 14.00 c/o municipio via Roma, 12 vertova

Requisiti

  • Cittadinanza italiana o equiparati ai sensi di legge
  • Età non inferiore a 18 anni
  • Godimento dei diritti civili e politici
  • Non essere stato destituito, dispensato o licenziato da pubblica amministrazione
  • Posizione regolare rispetto agli obblighi militari (per maschi nati prima del 31/12/1985)
  • Assenza di condanne penali e procedimenti penali pendenti
  • Idoneità fisica alle mansioni
  • Iscrizione ad albo professionale come Assistente Sociale (se già abilitati)
  • Possesso del titolo di studio richiesto
  • Patente di guida categoria B in corso di validità
  • Presentazione domanda telematica entro 30 giorni dalla pubblicazione

Programma d'esame

Le prove consisteranno in una scritta e una orale, entrambe valutate su 30 punti. La prova scritta può essere teorica o tecnico-pratica, riguardante legislazione, normative, progetti e strumenti del servizio sociale. La prova orale approfondirà le conoscenze e le motivazioni, con accertamenti di lingua inglese e informatica. Potrebbe essere prevista una prova preselettiva se i candidati sono oltre 50, con possibilità di esonero per invalidi oltre l'80%. La partecipazione alle prove avverrà in presenza, con pubblicazione del calendario con almeno 10 giorni di anticipo.

Capacità richieste

Capacità di ascoltoComunicazione interpersonaleOrientamento all’utente e al risultatoAnalisi e organizzazione dei datiAutonomia operativaOrganizzazione del lavoroFlessibilità organizzativaVisione d’insieme e autonomia decisionaleCollaborazione interfunzionaleProblem solving operativo e progettualeLavoro per progettiCapacità di coinvolgere figure professionaliUtilizzo risorse territorialiConoscenza della lingua inglese e strumenti informatici (microsoft office, gestione posta, internet)

Conoscenze tecnico-specialistiche

Legislazione nazionale e regionale sui servizi socialiNormativa su accreditamento e gestione dei servizi socio-sanitariProgetti di contrasto alla povertà e inclusione socialeMetodi e strumenti del servizio socialeDiritto di famiglia, diritto amministrativo e civilePrincipi di deontologia professionaleNormativa sulla privacy gdpr

Contatti

035 711 562; info@comune.vertova.bg.it

Allegati (1)

Analisi approfondita

Inquadramento contrattuale

CCNL del Comparto delle Funzioni Locali - Garanzia di trattamento economico e diritti previsti dai contratti collettivi

Suggerimenti sulla graduatoria

Prepararsi accuratamente sulle normative di settore e sulle modalità di prova, considerando la possibilità di riserva per invalidi, e monitorare le date di pubblicazione.

Livello concorrenza

Media - Numero di posti limitato e requisiti specifici garantiscono una concorrenza contenuta rispetto a concorsi con più posti.

Sintesi normativa

Le normative regolano l'organizzazione del personale pubblico, le riserve di posti, la privacy, e le modalità di riconoscimento e partecipazione al concorso.

Riferimenti normativi

D.Lgs. 165/2001D.Lgs. 66/2010D.Lgs. 40/2017D.P.R. 328/2001D.P.R. 16 aprile 2013Legge 07.08.1990 nr. 241

Profilo ente

Informazioni territoriali e professionali

Vai alla scheda ente

Identità istituzionale

Il Comune di Vertova è un ente locale situato nella regione Lombardia, responsabile della gestione delle funzioni amministrative del territorio comunale. Rappresenta un punto di riferimento per i cittadini in ambito locale, fornendo servizi pubblici essenziali.

L’Ente sostiene lo sviluppo socio-economico locale e promuove iniziative che migliorano la qualità della vita dei cittadini.

Prestigio

Standard

CCNL

Funzioni Locali

Contatti e sede

Comune di Vertova immagine

Ente

Comune di Vertova

Lombardia

Indirizzo
N/D
Comune / Provincia
Lombardia
Telefono
N/D
PEC
N/D

Logistica

Pendolarismo: Facile, grazie alla vicinanza a centri urbani come Bergamo e alla rete ferroviaria regionale.

Stazione vicina: Stazione ferroviaria di Bergamo

Accessibilità mezzi: Buona

Vivere il territorio

Costo vita: Medio

Ambiente sociale: Rurale

Qualità vita: 7/10

Valore professionale

CCNL: Funzioni Locali

Stabilità: Media

Buoni pastoorari di lavoro flessibilipossibilità di smart working in alcune posizioni.

FAQ sull'ente

Come arrivare al Comune di Vertova?

Puoi raggiungere Vertova in treno tramite la stazione di Bergamo, seguito da un breve viaggio in autobus o auto.

Com'è vivere a Vertova?

Vivere a Vertova è ideale per chi cerca un ambiente tranquillo e immerso nella natura, con un buon equilibrio tra servizi e qualità della vita.

Che tipo di contratto viene applicato?

Il Comune di Vertova applica il CCNL Funzioni Locali, che garantisce stabilità e tutele per i dipendenti pubblici.

Pubblicato

6 febbraio 2026 - 12:00

ID: fe13985d9ebe4b01b74d3e141b5db678