Comune di Padova
Scade il 31 Luglio 2026

Comune di Padova - procedura per la formazione di un elenco integrativo della vigente graduatoria utilizzata per assunzioni a tempo pieno/parziale e determinato nel profilo di educatore asilo nido - area dei funzionari e dell’elevata qualificazione

Educatore asilo nido

Scadenza

31 luglio 2026

Posti

1

Tipo

colloquio

Pubblicato

10 aprile 2025

Collocazione

Settore Risorse Umane e Organizzazione

Riepilogo

Il Comune di Padova cerca un educatore asilo nido per formare un elenco integrativo della graduatoria vigente, da utilizzare per assunzioni a tempo determinato. La selezione avverrà tramite colloquio e i requisiti includono titoli di studio specifici in ambito educativo, cittadinanza italiana o UE, età minima di 18 anni, assenza di condanne penali e idoneità fisica. La domanda va presentata telematicamente dal 10 aprile 2025 al 31 luglio 2026 con tassa da 10 euro. Sono previsti inserimenti temporanei, con assunzioni a tempo pieno o parziale, per esigenze eccezionali, con possibilità di rinnovare l'elenco periodicamente.

Descrizione

Procedura per la formazione di un elenco integrativo della vigente graduatoria utilizzata per assunzioni a tempo pieno/parziale e determinato  nel profilo di educatore asilo nido - area dei funzionari e dell’elevata qualificazione

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Comunicazione del 5 agosto 2025

Si informano le candidate e i candidati che qualsiasi aggiornamento o la cancellazione della domanda già inviata, comportano la modifica della posizione in graduatoria che costituisce priorità per la chiamata.

Pertanto si consiglia di non apportare alla domanda già inviata alcuna variazione.

Requisiti

  • Titoli di studio richiesti (laurea triennale o quinquennale in ambito educativo o formativo, equipollenti o equivalenti)
  • Cittadinanza italiana, UE, o equivalenti con requisiti specifici di soggiorno e conoscenza della lingua italiana
  • Età almeno 18 anni
  • Assenza di condanne penali e precedente penale compatibile con l'impiego
  • Idoneità fisica all'impiego
  • Non essere stato destituito o licenziato negli ultimi anni
  • Godimento dei diritti civili e politici
  • Posizione regolare nei obblighi militari, se applicabile
  • Possesso di eventuali altri requisiti specifici indicati nel bando

Programma d'Esame

La selezione si svolgerà tramite colloquio, anche in modalità telematica, finalizzato alla valutazione delle competenze professionali e motivazionali dei candidati, con tempi e modalità da definire. Non sono previste prove scritte

Capacità Richieste

Buone relazioni interpersonali e predisposizione al lavoro di gruppo e individualeCapacità di agire in autonomia rispetto a criteri prestabilitiCapacità di coordinare attività di personale inferioreMotivazione al ruolo

Conoscenze Tecnico-Specialistiche

Cura ed assistenza durante il pranzo, igiene personale, riposo pomeridianoSorveglianza nei momenti di giocoProgettazione didattica ed educativaOrganizzazione didattica con movimentazione di sedie, tavolini, giochiAttività individuali, compreso il servizio mensa

Contatti

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Analisi Approfondita

Inquadramento contrattuale

CCNL Funzioni Locali, che garantisce diritti e tutele standard nel settore pubblico locale

Suggerimenti sulla graduatoria

Consigliato puntare subito al colloquio approfondito evidenziando la adeguatezza delle proprie competenze e titoli; monitorare le graduatorie ufficiali.

Livello concorrenza

Media - alta richiesta di titoli specifici, ma bisogna considerare il numero di posti e requisiti qualificati.

Sintesi normativa

Normative di riferimento per reclutamento, equipollenza titoli, diritti civili e di cittadinanza, trattamento dati e regole procedurali.

Riferimenti normativi

D.Lgs. 165/2001Legge 15/1997D.P.R. 487/1994Legge 104/1992D.Lgs. 82/2005D.Lgs. 196/2003D.Lgs. 165/2001L. 55/2024

Profilo ente

Informazioni sull'ente

Dati territoriali e professionali dell'ente che ha pubblicato questo concorso.

Vai alla scheda ente

Identità istituzionale

Il Comune di Padova è l'ente che amministra il territorio comunale, offrendo servizi pubblici e gestendo lo sviluppo locale. Rappresenta il protagonista istituzionale per cittadini e imprese del territorio.

L'ente ha un impatto significativo sull'economia locale e sul tessuto sociale, promuovendo iniziative culturali, sociali ed economiche di rilievo nella Regione Veneto.

Prestigio

Alta

CCNL

Funzioni Locali

Contatti e sede

Indirizzo
N/D
Comune / Provincia
Padova, Veneto
Telefono
N/D
PEC
N/D

Logistica

Pendolarismo: Facile e ben supportato da servizi di trasporto pubblico e infrastrutture di mobilità sostenibile.

Stazione vicina: Stazione di Padova, fermo punto di interscambio ferroviario e di trasporto pubblico.

Accessibilità mezzi: Ottima

Vivere il territorio

Costo vita: Medio

Ambiente sociale: Dinamico

Qualità vita: 8/10

Valore professionale

CCNL: Funzioni Locali

Stabilità: Alta

Benefici includono buoni pastosmart workingwelfare aziendale e coperture assicurative.

FAQ sull'ente

Come arrivare al Comune di Padova?

La sede comunale è facilmente accessibile tramite la stazione ferroviaria di Padova e i mezzi di trasporto pubblico urbani.

Com'è vivere a Padova?

Padova offre un contesto urbano vivace e dinamico con servizi di alta qualità, cultura ricca e un ambiente favorevole alla vita professionale e personale.

Che tipo di contratto viene applicato?

Il contratto più probabile per i dipendenti comunali è regolato dal CCNL Funzioni Locali, che garantisce stabilità e benefit adeguati.