Aperto

Concorso pubblico esterno per la copertura di n. 50 p. Di “operatore generico” (par. 116) - a tempo determinato 3-8 mesi - tempo pieno, da destinare a Settore - Settore naviganti, della gestione governativa navigazione laghi maggiore, di garda e di Como.

(9 regioni)
Chiusura: 10/11/2025

Informazioni sul Ruolo

Concorso pubblico esterno per la copertura di n. 50 posto/i di “OPERATORE GENERICO” (par. 116) - Area Operativa Esercizio: Sezione navigazione interna lacuale - Area professionale 4a, a tempo determinato 3-8 mesi - tempo pieno, da destinare a settore - Settore Naviganti, della Gestione Governativa Navigazione Laghi Maggiore, di Garda e di Como, con sede di servizio a ARONA (NO), LAVENO-MOMBELLO (VA), VERBANIA (VB), COMO (CO), BELLAGIO (CO), GRIANTE (CO), MENAGGIO (CO), VARENNA (LC), DESENZANO DEL GARDA (BS), PESCHIERA DEL GARDA (VR), MADERNO (BS).

Dettagli del Concorso

Data di Apertura

21/10/2025

Data di Chiusura

10/11/2025

Numero di Posti

50

Metodo di Valutazione

Esami

Dettagli Organizzativi

Collocazione Organizzativa

Non specificato

Ambito Lavorativo

Non specificato

Settore Professionale

Servizi Generali

Regime di Impegno

tempo pieno determinato

Requisiti e Programma

Requisiti Generali

  • Titolo di studio minimo di scuola media inferiore
  • Essere capace di nuotare e vogare
  • L'azienda si riserva di chiedere al momento dell'assunzione l'acquisizione del libretto di navigazione per il personale della n.i., che si consegue mediante l'iscrizione nelle matricole di 1a categoria del personale n.i.
  • Maggiore età
  • Cittadinanza italiana o possesso dei requisiti previsti dall’art. 38, commi 1, 2 e 3-bis, del d.l. 30/03/2001, n. 165
  • Godimento dei diritti civili e politici
  • Idoneità fisica allo specifico impiego
  • Non essere stato escluso dall'elettorato politico attivo, non essere stato destituito o dispensato dall'impiego presso una pubblica amministrazione per persistente insufficiente rendimento, in forza di norme di Settore, o licenziato per le medesime ragioni ovvero per motivi disciplinari ai sensi della vigente normativa di Legge o contrattuale, ovvero dichiarato decaduto per aver conseguito la nomina o l'assunzione mediante la produzione di documenti falsi o viziati da nullità insanabile
  • Non aver riportato condanne con sentenza passata in giudicato per reati che costituiscono un impedimento all'assunzione presso una pubblica amministrazione. Coloro che hanno in Corso procedimenti penali, procedimenti amministrativi per l'applicazione di misure di sicurezza o di prevenzione o precedenti penali a proprio carico iscrivibili nel casellario giudiziale, ai sensi dell'art. 3 del d.p.r. Del 14/11/2002, n. 313, ne danno notizia al momento della candidatura, precisando la data del provvedimento e l'autorità giudiziaria che lo ha emanato ovvero quella presso la quale pende il procedimento penale
  • Verifica di procedimenti penali in Corso, procedimenti amministrativi per l'applicazione di misure di sicurezza o di prevenzione o precedenti penali a proprio carico iscrivibili nel casellario giudiziale, secondo quanto previsto ai sensi dell'Articolo 4, Comma 2, Lettera l) e/o dell’Articolo 2, Comma 7 del Dpr 487 del 9 maggio 1994
  • Impedimento di assunzione per coloro che hanno riportato condanne con sentenza passata in giudicato per reati ai sensi dell'Articolo 4, Comma 2, Lettera l) del Dpr 487 del 9 maggio 1994 e/o dell’Articolo 2, Comma 2, del dm del 14 ottobre 2021
  • Verifica che un soggetto sia stato destituito o dispensato dall’impiego presso una pubblica amministrazione per persistente insufficiente rendimento, o licenziato per le medesime ragioni ovvero per motivi disciplinari ai sensi della vigente normativa di Legge o contrattuale ai sensi dell’ Articolo 4, Comma 2, Lettera f) del Dpr 487 del 9 maggio 1994 e/o dell’Articolo 2, Comma 2, del dm del 14 ottobre 2021
  • Posizione regolare rispetto gli obblighi di leva ai sensi dell’art. 2 Comma 1 Lettera g) del dm del 14 ottobre 2021

Programma d'Esame

  • Il processo di Selezione del personale include la gestione delle candidature, la valutazione dei profili professionali, lo svolgimento di colloqui e la verifica delle competenze, attitudini e qualifiche dei candidati.

Contatti e Link Utili

Contatti

recruitment@navigazionelaghi.it

Documenti Aggiuntivi

Pubblicato il 2025-10-21T13:00:16.821Z
ID Concorso: 5097ec0ae7c743a9aa3fffc4fed98788

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