Avviso pubblico di mobilita' esterna volontaria ex art. 30 d. Lgs. 165/2001 per la copertura a tempo indeterminato e pieno di n. 1 posto di agente di polizia locale – area professionale degli "istruttori" ccnl 16.11.2022
Informazioni sul Ruolo
AVVISO PUBBLICO DI MOBILITA' ESTERNA VOLONTARIA EX ART. 30 D. LGS. 165/2001 PER LA COPERTURA A TEMPO INDETERMINATO E PIENO DI N. 1 POSTO DI AGENTE DI POLIZIA LOCALE – AREA PROFESSIONALE DEGLI "ISTRUTTORI" CCNL 16.11.2022
Dettagli del Concorso
Data di Apertura
13/10/2025
Data di Chiusura
12/11/2025
Numero di Posti
1
Metodo di Valutazione
Valutazione dei titoli
Dettagli Organizzativi
Collocazione Organizzativa
Non specificato
Ambito Lavorativo
Non specificato
Settore Professionale
Sicurezza
Regime di Impegno
tempo pieno indeterminato
Requisiti e Programma
Requisiti Generali
- Essere dipendente a tempo indeterminato di una pubblica amministrazione (art. 1, Comma 2, d. Lgs. n. 165/2001)
- Essere inquadrato nell'area degli “istruttori” - con profilo professionale di agente di polizia locale, o profilo professionale equivalente
- Aver superato positivamente il periodo di prova presso l’ente di appartenenza
- Godere dei diritti civili e politici
- Non avere procedimenti disciplinari in Corso e non avere avuto sanzioni disciplinari superiori alla censura nell'ultimo biennio
- Non aver riportato condanne penali, passate in giudicato, per i reati che comportano l'interdizione dai pubblici uffici e non avere procedimenti penali in Corso
- Non avere contenziosi in Corso in materia di inquadramento professionale con il proprio datore di lavoro
- Essere in regola con gli obblighi di leva o di Servizio militare (per i candidati di sesso maschile nati entro il 31.12.1985)
- Avere una buona conoscenza dei principali applicativi informatici di uso Comune
- Essere in possesso dell'idoneità psico-fisica all'espletamento delle mansioni previste dal profilo
- Essere in possesso di patente di guida di tipo b in Corso di validità
- Non essere collocato in quiescenza
- Essere dipendente a tempo indeterminato di una pubblica amministrazione (art. 1, Comma 2, d. Lgs. n. 165/2001)
- Essere inquadrato nell'area degli “istruttori” - con profilo professionale di agente di polizia locale, o profilo professionale equivalente
- Aver superato positivamente il periodo di prova presso l’ente di appartenenza
- Godere dei diritti civili e politici
- Non avere procedimenti disciplinari in Corso e non aver avuto sanzioni disciplinari superiori alla censura nell'ultimo biennio
- Non aver riportato condanne penali che comportano l'interdizione dai pubblici uffici e non avere procedimenti penali in Corso
- Non avere contenziosi in Corso in materia di inquadramento professionale con il proprio datore di lavoro
- Essere in regola con gli obblighi di leva o di Servizio militare (per i candidati di sesso maschile nati entro il 31.12.1985)
- Avere una buona conoscenza dei principali applicativi informatici di uso Comune
- Essere in possesso dell'idoneità psico-fisica all'espletamento delle mansioni previste dal profilo
- Essere in possesso di patente di guida di tipo b in Corso di validità
- Non essere collocato in quiescenza
Programma d'Esame
- L'ammissione alla Selezione sarà preceduta da una verifica dei requisiti. La comunicazione relativa all'elenco dei candidati ammessi, alla sede e alla data del colloquio avverrà mediante pubblicazione sul sito web del Comune e/o sul portale del reclutamento "inpa", con valore di notifica. I candidati ammessi dovranno presentarsi al colloquio muniti di un documento d'identità valido. La valutazione avverrà tramite valutazione del curriculum professionale (massimo 10 punti, con rilevanza per esperienze nel Settore e mansioni svolte), eventuale possesso di patente a (2 punti) e nomina ad agente di pubblica sicurezza (2 punti) e un colloquio (massimo 16 punti). Il colloquio verificherà i requisiti attitudinali e professionali, le competenze richieste (massimo 12 punti) e le caratteristiche motivazionali (massimo 4 punti). Il curriculum sarà valutato in base a mansioni svolte, titoli di studio/formativi, competenze acquisite e incarichi espletati. Il colloquio approfondirà le esperienze professionali, la preparazione specifica, l'orientamento al Servizio al pubblico e le motivazioni. Sarà valutato positivamente il superamento dei corsi regionali di formazione per la polizia locale. L'amministrazione si riserva autonomia discrezionale nella valutazione e può non individuare alcun candidato.
Contatti e Link Utili
Contatti
personale@comune.luratecaccivio.co.it
Documenti Aggiuntivi
Pubblicato il 2025-10-13T15:00:18.546Z
ID Concorso: 20bf247f6619463e9c258d4da26c2845
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