Bando di Concorso, per titoli ed esami, per l’assunzione a tempo determinato di n. 10 (dieci) unità di personale nel profilo professionale di ricercatore – iii livello retributivo presso l’Istituto nazionale di geofisica e vulcanologia da destinare a varie sedi dell’Istituto - Codice Bando 10ric-vs-10-2025 profilo b.
Informazioni sul Ruolo
BANDO DI CONCORSO, PER TITOLI ED ESAMI, PER L’ASSUNZIONE A TEMPO DETERMINATO DI N. 10 (DIECI) UNITÀ DI PERSONALE NEL PROFILO PROFESSIONALE DI RICERCATORE – III LIVELLO RETRIBUTIVO PRESSO L’ISTITUTO NAZIONALE DI GEOFISICA E VULCANOLOGIA DA DESTINARE A VARIE SEDI DELL’ISTITUTO - CODICE BANDO 10RIC-VS-10-2025 PROFILO B.
Dettagli del Concorso
Data di Apertura
21/10/2025
Data di Chiusura
20/11/2025
Numero di Posti
1
Metodo di Valutazione
Valutazione dei titoli
Dettagli Organizzativi
Collocazione Organizzativa
Non specificato
Ambito Lavorativo
Non specificato
Settore Professionale
2. Tecnico e Ingegneria
Regime di Impegno
tempo determinato
Requisiti e Programma
Requisiti Generali
- Possesso del Diploma di Laurea (dl) specifico per il profilo a cui si concorre
- Possesso di Dottorato di ricerca attinente all'area tematica o a uno o più degli ambiti attinente al profilo di riferimento; ovvero aver svolto per un triennio, successivamente al conseguimento del Diploma di Laurea, attività di ricerca e/o professionale presso università o qualificati enti e centri di ricerca pubblici e privati ovvero imprese pubbliche e private, anche stranieri, nell’area tematica o in uno o più dei seguenti ambiti
- Con riferimento alla durata degli eventuali rapporti di lavoro a tempo determinato intercorsi tra ingv e lo stesso candidato, per effetto di una successione di contratti, conclusi per lo svolgimento di mansioni di pari livello e categoria legale e indipendentemente dai periodi di interruzione tra un contratto e l'altro, non aver superato la durata massima prevista dalla Legge o dai contratti collettivi.
- Essere cittadino Italiano; ovvero essere cittadini degli stati membri dell'Unione Europea, ovvero loro familiari non aventi la cittadinanza di uno stato membro che siano titolari del diritto di soggiorno o del diritto di soggiorno permanente, ovvero cittadini di paesi terzi che siano titolari del permesso di soggiorno ue per soggiornanti di lungo periodo o che siano titolari dello status di rifugiato ovvero dello status di protezione sussidiaria;
- Avere un’età non inferiore a diciotto anni e non superiore al limite massimo consentito per il collocamento al riposo;
- Idoneità fisica all'impiego per il quale si concorre, con la facoltà da parte dell’ingv di sottoporre a visita medica di controllo i vincitori della Selezione, in base alla normativa vigente;
- Godimento dei diritti civili e politici. Per i candidati non cittadini italiani e non titolari dello status di rifugiato o di protezione sussidiaria, il godimento dei diritti civili e politici è riferito al paese di cittadinanza;
- Non essere stati esclusi dall’elettorato politico attivo;
- Non essere stati destituiti o dispensati dall'impiego presso una pubblica amministrazione per persistente insufficiente rendimento, in forza di norme di Settore, o licenziati per le medesime ragioni ovvero per motivi disciplinari ai sensi della vigente normativa di Legge o contrattuale, ovvero dichiarati decaduti per aver conseguito la nomina o l'assunzione mediante la produzione di documenti falsi o viziati da nullità insanabile;
- Non aver riportato condanne penali, passate in giudicato, per reati che costituiscono un impedimento all'assunzione presso una pubblica amministrazione.
- Per i candidati stranieri, avere conoscenza della lingua italiana;
- Avere buona conoscenza della lingua Inglese;
- Avere buona conoscenza dell’informatica di base.
Programma d'Esame
- La Selezione prevede la valutazione dei titoli, una prova scritta e una prova orale. La prova scritta, a contenuto teorico e/o teorico-pratico, può consistere in quiz a risposta multipla, domande a risposta sintetica o una traccia per un elaborato. La prova scritta potrà essere svolta, a scelta del candidato, in lingua italiana o in lingua Inglese. I candidati dsa possono richiedere misure compensative o la sostituzione della prova scritta con un colloquio orale. Il calendario delle prove è comunicato tramite il portale inpa almeno quindici giorni prima della data stabilita. La prova orale verte sulle materie della prova scritta. Sarà accertata la conoscenza della lingua Inglese (o italiana per i candidati stranieri) e dell'informatica di base. La prova orale può svolgersi anche in videoconferenza, garantendo identificazione, regolarità e tracciabilità. Il calendario è comunicato tramite il portale inpa almeno quindici giorni prima della data stabilita. La valutazione dei titoli avviene dopo le prove orali, considerando il percorso formativo, le attività svolte e le pubblicazioni, pertinenti all'area tematica del profilo. L'ente si riserva la facoltà di non dar Corso alla procedura.
Contatti e Link Utili
Contatti
aoo.roma@pec.ingv.it
Documenti Aggiuntivi
Pubblicato il 2025-10-21T19:00:20.435Z
ID Concorso: c3045d1bf443490885d1b78b0dc3a34a
Genio ti aiuta a fare chiarezza
Domande su requisiti o scadenze? Chiedi a Genio, il tuo assistente AI.
Accedi per chattare con Genio e ottenere risposte personalizzate sui concorsi.
Genio ti aiuta a fare chiarezza
Domande su requisiti o scadenze? Chiedi a Genio, il tuo assistente AI.
Accedi per chattare con Genio e ottenere risposte personalizzate sui concorsi.