Selezione per esami e coll0quio per l’assunzione a tempo pieno e indeterminato, c/o ente per i parchi marini regionali - l.r. n. 31/2024 art. 21 c.3 di n. 3 area dei funzionari ed eq, profilo tecnico
Chiusura: 09/12/2025
Informazioni sul Ruolo
È indetta una procedura selettiva per esami e colloquio, per l’assunzione a tempo pieno e indeterminato di n. 3 posti di Funzionario Tecnico, da inquadrare nei ruoli dell’Ente per i Parchi Marini regio- nali, nell’Area dei Funzionari, del CCNL Comparto Funzioni Locali del 16.11.2022, riservata, ai sensi della Legge regionale 7 Agosto 2024, n. 31, art. 21, comma 3, al personale dipendente a tempo indeterminato, in servizio presso la Fondazione Mediterranea Terina Onlus.
È indetta una procedura selettiva per esami e colloquio, per l’assunzione a tempo pieno e indeterminato di n. 1 posto di Istruttore Tecnico, da inquadrare nei ruoli dell’Ente per i Parchi Marini regionali, nell’Area degli Istruttori, del CCNL Comparto Funzioni Locali, del 16.11.2022, riservata, ai sensi della Legge regionale 7 Agosto 2024, n. 31, art. 21, comma 3, al personale dipendente a tempo indeterminato, in servizio presso la Fondazione Mediterranea Terina Onlus.
Per l’ammissione alla selezione sono richiesti i seguenti requisiti, che devono essere posseduti sia alla data di scadenza del termine stabilito per la presentazione delle domande che all’atto della sottoscrizione del contratto di lavoro:
a) cittadinanza italiana o possesso dei requisiti previsti dall’articolo 38, commi 1, 2 e 3 -bis , del decreto legislativo 30 marzo 2001, n.165;
b) godimento dei diritti civili e politici;
c) idoneità fisica all’impiego;
d) Età non inferiore a 18 anni e assenza di limiti di età, salvo quelli previsti dalla legge per il collocamento a riposo e le deroghe di cui all’art. 3, c. 6, L. 127/1997;
e) non essere stati esclusi dall'elettorato politico attivo;
f) assolvimento degli obblighi imposti dalla legge sul reclutamento militare (per i candidati di sesso maschile;
g) non essere stati destituiti o dispensati dall'impiego presso una pubblica amministrazione per persistente insufficiente rendimento, in forza di norme di settore, o licenziati per le me- desime ragioni ovvero per motivi disciplinari ai sensi della vigente normativa di legge e/o contrattuale, ovvero dichiarati decaduti per aver conseguito la nomina o l’assunzione me- diante la produzione di documenti falsi o viziati da nullità insanabile;
h) non aver riportato condanne, con sentenza passata in giudicato, per reati che costituiscono un impedimento all’assunzione presso una pubblica amministrazione. Coloro che hanno in corso procedimenti penali, procedimenti amministrativi per l'applicazione di misure di sicu- rezza o di prevenzione o precedenti penali a proprio carico iscrivibili nel casellario giudiziale, ai sensi dell'articolo 3 del decreto del Presidente della Repubblica 14 novembre 2002, n. 313, ne danno notizia al momento della candidatura, precisando la data del provvedimento e l'autorità giudiziaria che lo ha emanato ovvero quella presso la quale penda un eventuale procedimento penale;
i) Possesso di eventuali titoli che diano diritto a riserve di posti o a precedenza o a preferenza previsti dall’art. 5 del D.P.R. 9 maggio del 1994 n.487 e ss. mm. ii;
j) Non trovarsi in condizioni di inconferibilità o incompatibilità di incarichi presso una Pubblica Amministrazione, come disposto dal D. Lgs. n°39/2013 e ss. mm. ii.;
k) Possesso di una propria casella di posta certificata (PEC);
l) Avere diritto ai benefici previsti dagli articoli 3 e 20 della Legge 104/1992 ausili necessari e/o tempi aggiuntivi in relazione alla propria (eventuale) disabilità;
m) Avere diritto ai benefici previsti per le situazioni di cui all’art. 3, comma 4bis, D.L. 09/06/2021 n. 80 e del DECRETO 9 novembre 2021 della Presidenza del Consiglio dei ministri Dipartimento della Funzione pubblica avente ad oggetto le modalità di partecipazione ai concorsi pubblici per i soggetti con disturbi specifici dell'apprendimento pubblicato in GU n.307 del 28-12-2021.
Requisiti specifici:
possesso del titolo di studio fra quelli di seguito indicati: Laurea (L): L-25 Lauree in Scienze e tec- nologie agrarie e forestali, L-26 Scienze e tecnologie agro-alimentari, L-32 Lauree in Scienze e tecnologie per l'ambiente e la natura; L-2 Biotecnologie o titoli equiparati secondo la nor- mativa vigente; Laurea magistrale (LM): LM-60 Scienze della natura, LM69 Scienze e tecno- logie agrarie, LM-73 Scienze e tecnologie forestali ed ambientali, LM75 Scienze e tecnologie per l'ambiente e il territorio, LM-7 Biotecnologie agrarie, o titoli equiparati secondo la nor- mativa vigente.
essere dipendente a tempo indeterminato, in servizio presso la Fondazione Mediterranea Terina Onlus da un periodo non inferiore a 10 (dieci) anni;
Conoscenza della lingua inglese;
Conoscenza delle apparecchiature e delle applicazioni informatiche più diffuse (windows, word, Excel, posta elettronica).
Dettagli del Concorso
Data di Apertura
24/11/2025
Data di Chiusura
09/12/2025
Numero di Posti
3
Metodo di Valutazione
Esami
Dettagli Organizzativi
Collocazione Organizzativa
Non specificato
Ambito Lavorativo
Non specificato
Settore Professionale
Ambiente
Regime di Impegno
tempo pieno indeterminato
Requisiti e Programma
Requisiti Generali
- Cittadinanza italiana o possesso dei requisiti previsti dall’Articolo 38, commi 1, 2 e 3-bis, del Decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165
- Godimento dei diritti civili e politici
- Età non inferiore a 18 anni e assenza di limiti di età, salvo quelli previsti dalla Legge per il collocamento a riposo e le deroghe di cui all’art. 3, c. 6, l. 127/1997
- Idoneità fisica all’impiego
- Non essere stati esclusi dall'elettorato politico attivo
- Assolvimento degli obblighi imposti dalla Legge sul reclutamento militare (per i candidati di sesso maschile)
- Non essere stati destituiti o dispensati dall'impiego presso una pubblica amministrazione per persistente insufficiente rendimento, in forza di norme di Settore, o licenziati per le medesime ragioni ovvero per motivi disciplinari ai sensi della vigente normativa di Legge e/o contrattuale, ovvero dichiarati decaduti per aver conseguito la nomina o l’assunzione mediante la produzione di documenti falsi o viziati da nullità insanabile
- Non aver riportato condanne, con sentenza passata in giudicato, per reati che costituiscono un impedimento all’assunzione presso una pubblica amministrazione.
- Possesso di eventuali titoli che diano diritto a riserve di posti o a precedenza o a preferenza previsti dall’art. 5 del D.p.r. 9 maggio del 1994 n. 487 e ss. Mm. Ii
- Non trovarsi in condizioni di inconferibilità o incompatibilità di incarichi presso una pubblica amministrazione, come disposto dal d. Lgs. N°39/2013 e ss. Mm. Ii.
- Possesso di una propria casella di posta certificata (pec)
- Avere diritto ai benefici previsti dagli articoli 3 e 20 della Legge 104/1992 ausili necessari e/o tempi aggiuntivi in relazione alla propria (eventuale) disabilità
- Avere diritto ai benefici previsti per le situazioni di cui all’art. 3, Comma 4bis, d.l. 09/06/2021 n. 80 e del Decreto 9 novembre 2021 della presidenza del Consiglio dei ministri Dipartimento della funzione pubblica avente ad oggetto le modalità di partecipazione ai concorsi pubblici per i soggetti con disturbi specifici dell'apprendimento pubblicato in gu n. 307 del 28-12-2021
- Possesso del titolo di studio fra quelli di seguito indicati: Laurea (l): L-25 lauree in scienze e tecnologie agrarie e forestali, l-26 scienze e tecnologie agro-alimentari, l-32 lauree in scienze e tecnologie per l'ambiente e la natura; l-2 biotecnologie o titoli equiparati secondo la normativa vigente; Laurea magistrale (lm): Lm-60 scienze della natura, lm69 scienze e tecnologie agrarie, lm-73 scienze e tecnologie forestali ed ambientali, lm75 scienze e tecnologie per l'ambiente e il territorio, lm-7 biotecnologie agrarie, o titoli equiparati secondo la normativa vigente.
- Essere dipendente a tempo indeterminato, in Servizio presso la fondazione mediterranea terina onlus da un periodo non inferiore a 10 (dieci) anni
- Non aver riportato condanne, con sentenza passata in giudicato, per reati che costituiscono un impedimento all’assunzione presso una pubblica amministrazione. Coloro che hanno in Corso procedimenti penali, procedimenti amministrativi per l'applicazione di misure di sicurezza o di prevenzione o precedenti penali a proprio carico iscrivibili nel casellario giudiziale, ai sensi dell'Articolo 3 del Decreto del presidente della repubblica 14 novembre 2002, n. 313, ne danno notizia al momento della candidatura, precisando la data del provvedimento e l'autorità giudiziaria che lo ha emanato ovvero quella presso la quale penda un eventuale procedimento penale
- Non trovarsi in condizioni di inconferibilità o incompatibilità di incarichi presso una pubblica amministrazione, come disposto dal d. Lgs. N°39/2013 e ss. Mm. Ii
Programma d'Esame
- La Selezione prevede una prova scritta e una prova orale. La prova scritta consiste in un test di 30 quesiti a risposta multipla, da risolvere in 60 minuti. Saranno valutate le conoscenze nelle materie indicate nel Bando, nonché la capacità logico-deduttiva e di ragionamento critico-verbale. La prova si intende superata con un punteggio minimo di 21/30. La prova orale consiste in un colloquio interdisciplinare volto ad accertare la preparazione, le capacità e le competenze psicoattitudinali dei candidati, in riferimento al ruolo da ricoprire. Saranno valutate la conoscenza della lingua Inglese, l'uso delle tecnologie informatiche e le competenze digitali. La prova si intende superata con un punteggio minimo di 21/30. L'Avviso di convocazione per la prova orale, con l'indicazione della sede, del giorno e dell'ora, sarà pubblicato sul portale "inpa" e/o sul sito istituzionale dell’ente almeno venti giorni prima del suo svolgimento. Tutte le comunicazioni relative alla Selezione saranno pubblicate sul sito istituzionale dell’ente e sul portale inpa.
Contatti e Link Utili
Contatti
protocollo@pec.parchimarinicalabria.it
Documenti Aggiuntivi
Pubblicato il 2025-11-24T12:00:53.153Z
ID Concorso: 739e1fca3d6e49068110174444238a67
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