Avviso di Selezione pubblica comparativa per la costituzione di un rapporto di lavoro a tempo determinato part time 50% (18 ore settimanali) di n. 1 funzionario con-tabile (area dei funzionari e dell’elevata qualificazione) cui conferire la respon-sabilita’ dell’area finanziaria
Informazioni sul Ruolo
AVVISO DI SELEZIONE PUBBLICA COMPARATIVA PER LA COSTITUZIONE DI UN RAPPORTO DI LAVORO A TEMPO DETERMINATO PART TIME 50% (18 ORE SETTIMANALI) DI N. 1 FUNZIONARIO CONTABILE (AREA DEI FUNZIONARI E DELL’ELEVATA QUALIFICAZIONE) CUI CONFERIRE LA RESPONSABILITA’ DELL’AREA FINANZIARIA
Dettagli del Concorso
Data di Apertura
20/11/2025
Data di Chiusura
05/12/2025
Numero di Posti
1
Metodo di Valutazione
Valutazione dei titoli
Dettagli Organizzativi
Collocazione Organizzativa
Non specificato
Ambito Lavorativo
Non specificato
Settore Professionale
Amministrazione
Regime di Impegno
part-time a tempo determinato
Requisiti e Programma
Requisiti Generali
- Età non inferiore ai 18 anni e non superiore all’età di collocamento a riposo d’Ufficio dei dipendenti degli enti locali alla data di scadenza del Bando
- Cittadinanza italiana; sono equiparati ai cittadini gli italiani non appartenenti alla repubblica. Tale requisito non è richiesto per i soggetti appartenenti alla Unione Europea, fatte salve le eccezioni di cui al d.p.c.m. 7.2.1994, n. 174
- Godimento dei diritti civili e politici
- Non essere escluso dall’elettorato politico attivo
- Non essere stati licenziati ovvero destituiti o dispensati dall’impiego presso una pubblica amministrazione per persistente insufficiente rendimento o dichiarati decaduti da un impiego pubblico per averlo conseguito mediante la produzione di documenti falsi o viziati da invalidità non sanabile
- Essere in possesso dell’idoneità psico-fisica all’impiego
- Essere in regola nei confronti dell’obbligo di leva per i candidati di sesso maschile nati entro il 31/12/1985
- Non aver riportato condanne penali né avere procedimenti penali in Corso che impediscano la costituzione di un rapporto di pubblico impiego
- Non trovarsi in condizioni di inconferibilità e incompatibilità di cui al d. Lgs. n. 39/2013 per il conferimento dell’incarico
- Se dipendente di una pubblica amministrazione, assenza di sanzioni disciplinari negli ultimi due anni precedenti la scadenza del presente Avviso né avere in Corso procedimenti disciplinari
- Conoscenza della lingua Inglese
- Conoscenza dell’uso di strumentazioni ed applicazioni informatiche più diffuse (word, excel, posta elettronica, pec, firma digitale, ecc.)
- Diploma di Laurea vecchio ordinamento in economia e commercio ed equipollenti, ovvero Laurea specialistica (ls) o magistrale (lm) nuovo ordinamento appartenente alle classi equiparate ai sensi del d.m. 9/7/2009
- Comprovata esperienza professionale, di almeno 5 anni, maturata presso enti locali o altre pubbliche amministrazioni a seguito di contratti di lavoro subordinato con inquadramento nell’area dei funzionari e delle elevate qualificazione (ex cat. D)
Programma d'Esame
- La Selezione avverrà tramite valutazione comparativa dei curricula presentati. La Commissione valuterà le esperienze, le competenze tecnico-professionali e i titoli dichiarati. Saranno valutati i servizi prestati presso pubbliche amministrazioni, i titoli di studio superiori alla Laurea, le abilitazioni professionali e ogni ulteriore elemento attestante la professionalità e le esperienze acquisite utili all’incarico. Al termine della valutazione dei curricula, la Commissione predisporrà un elenco di candidati idonei, da sottoporre al sindaco, che conferirà l’incarico con atto motivato. Il sindaco si riserva la facoltà di effettuare un colloquio motivazionale. La scelta finale spetterà esclusivamente al sindaco. L'acquisizione delle candidature non comporta alcun obbligo specifico in capo al Comune di Maida, né determina l’attribuzione di alcun diritto di assunzione in capo ai i candidati ed il sindaco ha la facoltà di non individuare alcun candidato qualora nessuno dei partecipanti presenti gli elementi di fiduciarietà e di professionalità richiesti per il ruolo da ricoprire. Tutte le comunicazioni relative alla procedura saranno fornite ai candidati tramite il portale di reclutamento della pubblica amministrazione “inpa” e il sito internet istituzionale del Comune.
Contatti e Link Utili
Contatti
protocollo.maida@asmepec.it
Documenti Aggiuntivi
Pubblicato il 2025-11-20T23:01:08.655Z
ID Concorso: 508847bd26444936b51c5ae32380f9c7
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