Ricognizione e acquisizione delle domande di stabilizzazione del personale dell’Ufficio di piano dell’ambito sociale rende, finalizzato alla copertura di n° 1 posto di funzionario assistente sociale tempo pieno ed indeterminato (area dei funzionari e dell’e.q.) da selezionarsi tra quelli che abbiano i requisiti previsti dall’art. 20, Comma 1, del D.lgs 25 maggio 2017 n. 75.
Informazioni sul Ruolo
RICOGNIZIONE E ACQUISIZIONE DELLE DOMANDE DI STABILIZZAZIONE DEL PERSONALE DELL’UFFICIO DI PIANO DELL’AMBITO SOCIALE RENDE, FINALIZZATO ALLA COPERTURA DI N° 1 POSTO DI FUNZIONARIO ASSISTENTE SOCIALE TEMPO PIENO ED INDETERMINATO (Area dei Funzionari e dell’E.Q.) DA SELEZIONARSI TRA QUELLI CHE ABBIANO I REQUISITI PREVISTI DALL’ART. 20, COMMA 1, DEL D.LGS. 25 MAGGIO 2017 N. 75.
Dettagli del Concorso
Data di Apertura
17/10/2025
Data di Chiusura
27/10/2025
Numero di Posti
1
Metodo di Valutazione
Valutazione dei titoli
Dettagli Organizzativi
Collocazione Organizzativa
Non specificato
Ambito Lavorativo
Non specificato
Settore Professionale
Servizi Generali
Regime di Impegno
tempo pieno indeterminato
Requisiti e Programma
Requisiti Generali
- Risulti in Servizio successivamente alla data di entrata in vigore della Legge n. 124 del 2015 con contratti a tempo determinato presso l'amministrazione che procede all'assunzione o, in caso di amministrazioni comunali che esercitino funzioni in forma associata, anche presso le amministrazioni con servizi associati;
- Sia stato reclutato a tempo determinato, in relazione alle medesime attività svolte, con procedure concorsuali anche espletate presso amministrazioni pubbliche diverse da quella che procede all'assunzione;
- Abbia maturato, al 31 dicembre 2025, alle dipendenze dell'amministrazione di cui alla Lettera a) che procede all'assunzione, almeno tre anni di Servizio, anche non continuativi, negli ultimi otto anni
- Essere in Servizio o essere stato in Servizio, anche per un solo giorno, successivamente al 28 agosto 2015 con contratto di lavoro a tempo determinato presso l’ambito territoriale sociale di rende o presso uno dei comuni ad esso associati
- Essere stato reclutato a tempo determinato, in relazione alle medesime attività svolte maturate nei profili professionali indicati, con procedure concorsuali ordinarie, per esami e/o titoli, anche espletate presso amministrazioni pubbliche diverse dall’ambito di rende
- Aver maturato entro la data di scadenza e del presente Avviso, alle dipendenze dell’ambito territoriale sociale di rende, con Comune di Rende capofila, almeno tre anni di Servizio (36 mesi) anche non continuativi, negli otto anni precedenti
- Cittadinanza italiana o di un paese ue
- Età non inferiore agli anni diciotto
- Godimento dei diritti civili e politici
- Assenza di condanne penali o procedimenti penali in Corso che comportino l’interdizione dai pubblici uffici
- Assenza di condanna per i delitti di cui all’art. 15, Comma 1 lett. A), b), c), d), e) ed f) della Legge n. 55/90 modificata ed integrata dall’art. 1 Comma 1dellalegge n. 16/92 (salvo riabilitazione)
- Possesso del titolo di studio di assistente sociale valido ai sensi del D.p.r. 14/87 o del Diploma universitario in Servizio sociale o Diploma di Laurea triennale in scienze del Servizio sociale o Laurea in Servizio sociale (vecchio ordinamento) o Laurea specialistica appartenente alla classe 57/s o Laurea magistrale appartenente alla classe lm-87
- Iscrizione all’albo professionale degli assistenti sociali
- Assenza di altra condanna definitiva per reati non colposi
- Posizione regolare rispetto agli obblighi di leva (per i soggetti a tale obbligo)
- Non essere stato destituito, dispensato o licenziato dall’impiego presso una pubblica amministrazione per persistente insufficiente rendimento, né essere stato dichiarato decaduto dall’impiego per aver prodotto documenti falsi o viziati da invalidità insanabile ed inoltre non essere dipendenti dello stato o di altri enti pubblici collocati a riposo
- Possesso dell’idoneità psico-fisica all’impiego e alle mansioni proprie del profilo professionale del posto messo a Concorso
Programma d'Esame
- La Selezione avverrà tramite valutazione dei requisiti posseduti dai candidati, con verifica della documentazione presentata. Qualora il numero di candidati idonei sia superiore al posto disponibile, saranno applicati criteri preferenziali basati sull'anzianità di Servizio prestato nel profilo richiesto presso il Comune di Castrolibero o i comuni dell'ats rende, e, in caso di ulteriore parità, sul numero di figli a carico e, infine, sull'età (il più giovane avrà la precedenza). La verifica dei requisiti e dei criteri preferenziali sarà effettuata dalla responsabile dell’area economico amministrativa.
Contatti e Link Utili
Contatti
personale.castrolibero@asmepec.it
Documenti Aggiuntivi
Pubblicato il 2025-10-17T10:00:19.645Z
ID Concorso: b86a2d50c96243e193c80fb7eafaa620
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