Aperto

Avviso per la stabilizzazione a tempo parziale (12 ore settimanali) e indeterminato di n. 4 unità di personale, da inquadrare nell'area degli operatori (ex cat. A), profilo professionale operatore tecnico manutentivo, del vigente ccnl del comparto funzioni locali, riservata ai lavoratori socialmente utili in Servizio presso il Comune di Castelsaraceno.

(2 regioni)
Chiusura: 12/11/2025

Informazioni sul Ruolo

E' indetta la procedura di assunzione/stabilizzazione di lavoratori socialmente utili, attualmente impegnati, attivi e in servizio nei progetti di pubblica utilità presso il Comune di Castelsaraceno, per la copertura di n. 4 posti a tempo parziale (12 ore settimanali) e indeterminato, da inquadrare nell'Area degli Operatori (ex cat. A), profilo professionale operatore tecnico manutentivo, del vigente CCNL del comparto funzioni locali.

Dettagli del Concorso

Data di Apertura

28/10/2025

Data di Chiusura

12/11/2025

Numero di Posti

4

Metodo di Valutazione

Colloquio

Dettagli Organizzativi

Collocazione Organizzativa

Non specificato

Ambito Lavorativo

Non specificato

Settore Professionale

Servizi Generali

Regime di Impegno

part-time a tempo indeterminato

Requisiti e Programma

Requisiti Generali

  • Essere lavoratore socialmente utile in Servizio presso il Comune di Castelsaraceno.
  • Cittadinanza italiana o di uno degli stati membri Unione Europea, fatti salvi i requisiti e le eccezioni di cui al Decreto del presidente del Consiglio dei ministri n. 174 del 7 febbraio 1994 e successive modificazioni
  • Essere iscritti nelle liste elettorali di un Comune Italiano
  • Età non inferiore agli anni 18 e non superiore al limite massimo di età previsto dalle norme vigenti per il collocamento a riposo
  • Idoneità psico/fisica a svolgere continuamente ed incondizionatamente le mansioni proprie del profilo professionale in oggetto (che l’amministrazione si riserva di accertare ai sensi della normativa vigente)
  • Non aver riportato condanne con sentenza passata in giudicato per reati che costituiscono un impedimento all'assunzione presso una p.a ai sensi dell'Articolo 49 Comma 2, Lettera l) del Dpr 487 del 9 maggio 1994 e/o dell'Articolo 2, Comma 2, del dm del 14 ottobre 2021. Coloro che avessero in Corso procedimenti penali, procedimenti amministrativi per l'applicazione di misure .di sicurezza o di prevenzione o precedenti penali a proprio carico iscrivibili nel casellario giudiziale, ai sensi dell'Articolo 3 del Decreto del presidente della repubblica 14 novembre 2002, n. 313 devono darne notizia al momento della candidatura, precisando la data del provvedimento e l'autorità giudiziaria, che lo ha emanato, ovvero quella presso la quale penda un eventuale procedimento penale
  • Non essere stato destituito o dispensato dall'impiego presso una pubblica amministrazione per persistente insufficiente rendimento o dichiarato decaduto per aver conseguito la nomina o l'assunzione mediante la produzione di documenti falsi o viziati da nullità insanabile, ovvero licenziato ai sensi della vigente normativa di Legge o contrattuale
  • Inesistenza di qualsiasi causa ostativa a stipulare contratti con la pubblica amministrazione
  • Essere in regola nei confronti dell’obbligo di leva per i candidati di sesso maschile nati entro il 31 dicembre 1985 ai sensi dell’art. 1 Legge 23 agosto 2004 n. 226
  • Essere attualmente impegnati, attivi e in Servizio nei progetti di pubblica utilità presso il Comune di Castelsaraceno in qualità di lavoratori socialmente utili ex art. 2, Comma 1, del Decreto legislativo 28 febbraio 2000, n. 81
  • Di essere in possesso dei requisiti di partecipazione in base a quanto previsto dal Comma 2, in base a quanto previsto dall'Articolo 1, Comma 446, Lettera a) della Legge 30 dicembre 2018, n. 145 e dalla disciplina normativa in materia di accesso al pubblico impiego
  • Assolvimento dell’obbligo scolastico

Programma d'Esame

  • La Selezione prevede una prova pratica attitudinale tramite colloquio, finalizzata ad accertare l'idoneità dei candidati allo svolgimento delle mansioni del profilo professionale. La prova non comporterà valutazione comparativa. Le modalità di attribuzione dei punteggi e i criteri di valutazione saranno pubblicati sul portale inpa e sul sito istituzionale del Comune. Tale pubblicazione vale come notifica a tutti gli effetti di Legge. Il colloquio si terrà il 25/11/2025 alle ore 10:00 presso la sala consiliare del Comune di Castelsaraceno. La presente indicazione ha valore di convocazione legale. Eventuali variazioni saranno comunicate tramite il portale del reclutamento inpa e sul sito istituzionale del Comune. Non verrà inviata alcuna comunicazione scritta. La mancata presentazione al colloquio comporterà l’automatica esclusione del candidato. Al termine del colloquio, la Commissione redigerà un elenco con l'indicazione di idoneità o non idoneità, trasmettendo la documentazione al responsabile dell’area amministrativa per l'approvazione.

Contatti e Link Utili

Contatti

Tel. 0973/832013 www.comune.castelsaraceno.pz.it

Documenti Aggiuntivi

Pubblicato il 2025-10-28T14:00:15.919Z
ID Concorso: 2fdaaa53d38c4840967017dcc1450274

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