Aperto

Comune di Barletta- manifestazione di interesse al convenzionamento con il Comune di Barletta per l’utilizzo di graduatorie di concorsi pubblici di altri enti, per la copertura, a tempo pieno e indeterminato di n. 1 (uno) collaboratore professionale, area degli operatori esperti.

Comune di Barletta

Puglia•Barletta-Andria-Trani

(2 regioni)

Chiusura: 10/11/2025

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Informazioni sul Ruolo

Il Responsabile dell'Area IV - Settore Organizzazione e Sviluppo risorse umane in conformità a quanto stabilito dalla Determinazione dirigenziale n.1876 del 27.10.2025; Rende noto che il Comune di Barletta intende procedere alla copertura a tempo pieno e indeterminato di n.1 (uno) Collaboratore professionale, Area degli Operatori esperti - CCNL Funzioni Locali, mediante utilizzo di graduatorie di concorsi pubblici di altri enti. L'Avviso è indirizzato alla Regione Puglia e a tutti i Comuni e le Province/Città Metropolitana della Regione Puglia, finalizzati a reperire le disponibilità degli Enti a concedere le proprie graduatorie concorsuali vigenti.

Dettagli del Concorso

Data di Apertura

27/10/2025

Data di Chiusura

10/11/2025

Numero di Posti

Metodo di Valutazione

Valutazione dei titoli

Dettagli Organizzativi

Collocazione Organizzativa

Non specificato

Ambito Lavorativo

Non specificato

Settore Professionale

Amministrazione

Regime di Impegno

tempo pieno indeterminato

Requisiti e Programma

Requisiti Generali

Graduatoria riferita all’assunzione a tempo pieno e indeterminato di collaboratore professionale, area degli operatori esperti o equivalente.
Graduatoria in Corso di validità, approvata da altri enti di cui all’art. 1, Comma 2, del d. Lgs. n. 165/2001 e ss.mm.ii.
Piena corrispondenza tra profilo e categoria economica del posto che si intende coprire con quelli per i quali è stato bandito il Concorso, la cui graduatoria si intende utilizzare, secondo un criterio di equivalenza.

Programma d'Esame

La Selezione avverrà mediante scorrimento di graduatorie concorsuali vigenti, approvate da altri enti. L'utilizzo della graduatoria sarà subordinato alla piena corrispondenza tra il profilo e la categoria economica del posto da coprire e quelli per i quali è stato bandito il Concorso, secondo un criterio di equivalenza basato sulla nomenclatura del profilo professionale, i titoli di studio necessari, le competenze richieste e le materie d'esame previste. Il Comune si riserva la facoltà di non procedere all'assunzione in caso di limiti imposti da disposizioni legislative o mutate esigenze organizzative.