Bando scaduto
Questo bando è scaduto il 6 marzo 2026. Non è più possibile candidarsi.
Avviso di selezione pubblica per titoli ed esami per la formazione di una graduatoria per l’assunzione a tempo indeterminato e pieno di n. 1 “coordinatore/trice - servizio tutela minori"
Coordinatore/trice servizio tutela minori
Scadenza
6 marzo 2026
Posti
1
Tipo
titoli esami
Pubblicato
6 febbraio 2026
Collocazione
Dipartimento o servizio in Azienda Futura
Riepilogo
Selezione pubblica per formulare una graduatoria finalizzata all'assunzione a tempo indeterminato di un Coordinatore/trice del Servizio Tutela Minori presso Azienda Futura a Pioltello. Sono richiesti requisiti di cittadinanza, età, esperienza professionale di almeno cinque anni e titoli di studio pertinenti nel settore sociale, pedagogico o psicologico. La procedura prevede prove scritte, orale e assessment center, con pubblicazione dei risultati e graduatoria valida tre anni. Sono previste preferenze e priorità in base a specifici titoli di preferenza e categorie di riserva. L'assunzione sarà subordinata al rispetto di normative vigenti e alle disponibilità finanziarie.
Descrizione
Selezione pubblica, per titoli ed esami, finalizzata alla formazione di una graduatoria di merito per l’assunzione a Tempo indeterminato e pieno di n. 1 risorsa nel profilo di Coordinatore/trice del servizio tutela minori, inquadrata al V livello del ccnl aninsei.
Requisiti
- Cittadinanza italiana o di uno degli Stati membri dell'Unione Europea o secondo quanto previsto dall’articolo 38, commi 1 e 3-bis, del Decreto Legislativo n. 165/2001
- Età non inferiore agli 18 anni
- Età non superiore al limite ordinamentale vigente nel pubblico impiego
- Godimento dei diritti civili e politici
- Regolare obbligo di leva, se applicabile
- Assenza di condanne penali o procedimenti penali pendenti che impediscono l’assunzione nella Pubblica Amministrazione
- Iscrizione nelle liste elettorali del proprio comune o motivi dell’assenza
- Nessun provvedimento di destituzione, dispensamento, licenziamento o decadenza da incarico pubblico per motivi di rendimento
- Idoneità psico-fisica all’impiego
- Possesso di titolo di studio richiesto e abilitazione professionale (iscrizione albo professionale)
- Esperienza documentata di almeno 5 anni in servizi rivolti ai minori o nel coordinamento di servizi socio-educativi/sociali
Programma d'Esame
Prova presalettiva opzionale nel caso di più di 20 candidati, consistente in un test a risposta multipla sulle conoscenze attinenti alla tutela dei minori. Successivamente, prova scritta con test a risposta multipla o elaborato scritto, e prova orale integrata da assessment center volto a valutare competenze trasversali quali leadership, mediazione, strategia, gestione dello stress e orientamento ai risultati. Le prove si svolgeranno in presenza nelle date e sedi pubblicate e si finalizzano a verificare le competenze tecniche, gestionali e attitudinali richieste per il ruolo.
Capacità Richieste
Conoscenze Tecnico-Specialistiche
Contatti
https://portale.inpa.gov.it/ui/public-area/login?returnUrl=%2Fpublic-area%2Fconcoursedetail%2F02f317667f794cd9b3b594b29c852888, azienda.futura@pec.it
Analisi Approfondita
Inquadramento contrattuale
CCNL ANINSEI, che garantisce standard di regolamentazione del trattamento economico e normativa del settore pubblico impiegatizio
Suggerimenti sulla graduatoria
Ottimizzare la preparazione sulle normative di tutela e gestione delle risorse umane e strategiche
Livello concorrenza
Media; numerosi candidati con requisiti altamente qualificati, ma posti limitati
Sintesi normativa
Le normative regolano aspetti di assunzione, tutela dei dati, pari opportunità, e differenze di categoria.
Riferimenti normativi
Profilo ente
Informazioni sull'ente
Dati territoriali e professionali dell'ente che ha pubblicato questo concorso.
Identità istituzionale
L'Azienda Speciale Servizi alla Persona e alla Famiglia Futura è un ente pubblico locale dedicato alla gestione di servizi sociali e assistenziali nel territorio di Milano. Opera come ente strumentale compatto, collaborando con enti territoriali e servizi sociali per garantire interventi di supporto alla persona e alla famiglia.
L'ente ha un impatto significativo sulla coesione sociale, contribuendo al miglioramento della qualità di vita dei cittadini e sostenendo le fasce più vulnerabili della popolazione milanese.
Prestigio
Standard
CCNL
Funzioni Locali
Logistica
Pendolarismo: Facile grazie alla posizione strategica e ai trasporti pubblici altamente integrati.
Stazione vicina: Stazione Milano Centrale
Accessibilità mezzi: Ottima
Vivere il territorio
Costo vita: Alto
Ambiente sociale: Dinamico
Qualità vita: 8/10
Valore professionale
CCNL: Funzioni Locali
Stabilità: Alta
FAQ sull'ente
Come arrivare al Azienda Speciale Servizi alla Persona e alla Famiglia Futura?
Puoi raggiungere l'ente facilmente attraverso la stazione principale di Milano, con collegamenti diretti ai mezzi pubblici urbani e ferroviari.
Com'è vivere a Milano?
Milano è una metropoli dinamica, ricca di opportunità culturali, economiche e sociali, ideale per giovani professionisti e famiglie.
Che tipo di contratto viene applicato?
Viene applicato il CCNL Funzioni Locali, che garantisce stabilità, benefit e diritti consolidati ai dipendenti pubblici territoriali.