Comune di Mestrino
Scade in 9 giorni

Avviso di mobilita' volontaria copertura a tempo indeterminato e pieno (36 ore settimanali) di n. 1 istruttore amministrativo-contabile presso la 3^ area servizi gestione territorio

1 istruttore amministrativo-contabile

Scadenza

19 marzo 2026

Posti

1

Tipo

titoli colloquio

Pubblicato

17 febbraio 2026

Collocazione

3^ Area Servizi Gestione Territorio

Riepilogo

Il Comune di Mestrino ha pubblicato un avviso di mobilità volontaria per la copertura di un posto di istruttore amministrativo-contabile a tempo indeterminato e pieno. La selezione prevede prove di titoli e colloquio, con candidatura tramite piattaforma digitale entro il 19 marzo 2026. Requisiti principali includono esperienza, possesso di patente B, idoneità fisica e assenza di condanne penali. La procedura può essere revocata o modificata dall'ente senza obbligo di assunzione.

Descrizione

E' indetta procedura di mobilita' volontaria ai sensi dell'art. 30 del d.Lgs. N. 165/2001 e s.M.I. Per la copertura di n. 1 istruttore amministrativo-contabile (area degli istruttori) a tempo pieno presso la 3^ area servizi gestione territorio

Requisiti

  • Essere dipendente a tempo indeterminato e pieno di una Pubblica Amministrazione con profilo uguale o equivalente al posto da ricoprire
  • Aver superato il periodo di prova nell’Ente di appartenenza
  • Esperienza di almeno due anni nell’Area/Ufficio Tecnico o attività correlate come descritto
  • Possesso di patente di guida di categoria B o superiore
  • Idoneità psicofisica senza limitazioni (D.Lgs. n. 81/2008 e ss.mm.ii.)
  • Nulla osta o consenso di massima al trasferimento, ove previsto
  • Assenza di provvedimenti disciplinari negli ultimi due anni
  • Non essere stati destituiti o licenziati per insufficiente rendimento o motivi disciplinari
  • Assenza di condanne penali o procedimenti penali in corso
  • Valutazione non negativa negli ultimi tre anni

Programma d'Esame

La selezione comprende una valutazione di titoli, un colloquio in presenza presso la sede di Mestrino che verterà sull'esperienza e le competenze professionali, con punteggio massimo di 40 punti e una soglia di idoneità di 21/30. Il colloquio sarà valutato anche in base all'efficacia della discussione e alla conoscenza delle mansioni specifiche.

Capacità Richieste

Capacità di applicare le conoscenze nel processo di lavoroCapacità di verificare il lavoro proprio e altruiCapacità di utilizzare efficacemente le informazioniProblem solving di media complessitàLavoro in teamAdattabilità alle priorità e ai cambiamentiRelazioni con utenza interna ed esterna

Conoscenze Tecnico-Specialistiche

Redazione di determinazioni di impegno di spesaLiquidazione fattureRedazione di ordinanze in materia di circolazione stradaleAutorizzazioni suolo pubblicoNulla osta circolazione trasporti eccezionaliGestione servizio raccolta rifiutiServizio derattizzazione e disinfestazioneGestione parco mezzi comunaliServizio di sorveglianza sanitaria e sicurezzaServizi informaticiServizi cimiterialiManutenzioni edifici comunaliServizi di protezione civile

Contatti

Ufficio Personale, sig.ra Canella Laura, tel. 049-9004532, email: ragioneria1@comune.mestrino.pd.it

Analisi Approfondita

Inquadramento contrattuale

CCNL personale non dirigente del Comparto Funzioni Locali 2019/2021, che garantisce condizioni economiche e normative leverage.

Suggerimenti sulla graduatoria

Ottimizzare il curriculum e prepararsi bene al colloquio, evidenziando l'esperienza nelle mansioni richieste, per aumentare le possibilità di successo.

Livello concorrenza

Media. Il numero di posti è limitato, ma i requisiti richiesti sono abbastanza specifici e qualificati, rendendo la concorrenza moderata.

Sintesi normativa

Le normative regolano i criteri di mobilità, pari opportunità e procedure di selezione nel pubblico impiego.

Riferimenti normativi

art. 30 del D.Lgs. n. 165/2001D.Lgs. 11/04/2006 n. 198Regolamento comunale sull’ordinamento degli uffici e dei servizidelibera Giunta Comunale n. 4 del 03/02/2026Legge 28/11/2005 n. 246DPR 82/2023

Profilo ente

Informazioni sull'ente

Dati territoriali e professionali dell'ente che ha pubblicato questo concorso.

Vai alla scheda ente

Identità istituzionale

Il Comune di Mestrino è un ente locale che svolge funzioni di governo e amministrazione nel territorio comunale. Offre servizi pubblici alle comunità e contribuisce allo sviluppo socio-economico locale.

L'ente ha un impatto significativo sulla qualità della vita dei cittadini, promuovendo progetti di sviluppo sostenibile e gestione del territorio.

Prestigio

Standard

CCNL

Funzioni Locali

Contatti e sede

Indirizzo
N/D
Comune / Provincia
Padova, Veneto
Telefono
N/D
PEC
N/D

Logistica

Pendolarismo: Facile, grazie alla vicinanza a Padova e ai principali nodi di trasporto

Stazione vicina: Stazione di Padova

Accessibilità mezzi: Ottima

Vivere il territorio

Costo vita: Medio

Ambiente sociale: Dinamico

Qualità vita: 7/10

Valore professionale

CCNL: Funzioni Locali

Stabilità: Media

Possibili benefit includono buoni pastosmart working e iniziative di welfare aziendale.

FAQ sull'ente

Come arrivare al Comune di Mestrino?

Il Comune è facilmente raggiungibile tramite la stazione di Padova, a breve distanza in auto o con mezzi pubblici.

Com'è vivere a Padova?

Padova è una città ricca di storia, cultura e servizi, ideale per chi cerca un equilibrio tra urbanità e tradizione.

Che tipo di contratto viene applicato?

Il Comune di Mestrino generalmente applica il contratto collettivo nazionale delle Funzioni Locali, con condizioni di lavoro e welfare compatibili con il settore pubblico locale.