Scheda concorso ufficiale
Scade in 4 giorni

Avviso di mobilita’ esterna ricollocamento art. 33 comma 5 d. Lgs. 165/2001

Il Comune di Zero Branco ha indetto un avviso di mobilità esterna per la copertura di un posto di operatore esperto di categoria B2, destinato a lavoratori in quota di riserva di legge. La selezione avverrà tramite colloquio e si rivolge a dipendenti con contratto a tempo indeterminato, in possesso di requisiti generali e specifici richiesti dall'ente. La domanda deve essere inviata entro 90 giorni dalla pubblicazione, tramite PEC o piattaforma online, con eventuale documentazione allegata. Il procedimento è soggetto alle normative sulla protezione dei dati personali.

Descrizione

Avviso di mobilita' art. 33 comma 5 d. Lgs. 165/2001 ricollocamento n. 1 unita' categoria b2 operatore esperto iscritto in quota di riserva l. 68/99

Requisiti

  • Cittadinanza italiana o equivalente
  • Iscrizione nelle liste di riserva di legge n.68/99
  • Conoscenza della normativa vigente in materia di pubblico impiego
  • Essere in possesso di contratti a tempo indeterminato
  • Disponibilità a trasferimenti e mobilità interna

Programma d'esame

Selezione tramite colloquio, in presenza, finalizzato a valutare le competenze tecniche e relazionali del candidato. La convocazione avverrà nel rispetto delle tempistiche indicate e richiede eventuale chiarezza con webcam e microfono per i colloqui online, qualora necessari.

Capacità richieste

Capacità di gestione delle pratiche amministrativeCompetenze relazionali e di problem solving

Conoscenze tecnico-specialistiche

Normativa sul pubblico impiegoProcedure di mobilità e ricollocamento

Contatti

{"PEC":"legalmail@pec.comunezerobranco.it","telefono":"0422/485455","fax":"0422/485434","email":"affarigenerali@comunezerobranco.it"}

Allegati (2)

Analisi approfondita

Inquadramento contrattuale

CCNL del comparto Funzioni Locali, vantaggioso per stabilità, diritti e avanzamenti di carriera

Suggerimenti sulla graduatoria

Consiglio di presentare domanda completa e puntuale, considerando che la graduatoria sarà scorsa rapidamente data la presenza di un solo posto, e l'esame si concentrerà sul colloquio.

Livello concorrenza

Media

Sintesi normativa

Le normative di riferimento regolano la mobilità del personale pubblico e le riserve di legge, assicurando equità e tutela dei soggetti in quota di riserva.

Riferimenti normativi

D.Lgs. 165/2001Legge 68/99

Profilo ente

Informazioni territoriali e professionali

Vai alla scheda ente

Identità istituzionale

Il Comune di Zero Branco è un ente locale situato nella regione Veneto, che svolge funzioni amministrative e di gestione del territorio. Promuove servizi pubblici e iniziative a favore della cittadinanza, contribuendo allo sviluppo locale.

L'ente ha un impatto strategico sull'economia locale e sul tessuto sociale, supportando attività pubbliche e privati, e favorendo lo sviluppo sostenibile.

Prestigio

Standard

CCNL

Funzioni Locali

Contatti e sede

Comune di Zero Branco immagine

Ente

Comune di Zero Branco

Veneto

Indirizzo
N/D
Comune / Provincia
Veneto
Telefono
N/D
PEC
N/D

Logistica

Pendolarismo: Facile, grazie a connessioni ferroviarie e stradali che collegano il comune con il territorio circostante e i principali centri urbani.

Stazione vicina: Stazione ferroviaria di Casella d'Asolo e Toni

Accessibilità mezzi: Buona

Vivere il territorio

Costo vita: Basso

Ambiente sociale: Dinamico

Qualità vita: 7/10

Valore professionale

CCNL: Funzioni Locali

Stabilità: Alta

Incentivi come buoni pastosmart workinge politiche di welfare locale.

FAQ sull'ente

Come arrivare al Comune di Zero Branco?

Puoi raggiungere Zero Branco facilmente in treno o in auto, grazie alle vicine stazioni ferroviarie di Casella d'Asolo e Toni e alle strade principali che collegano il territorio.

Com'è vivere a Zero Branco?

L'area presenta un ambiente dinamico e tranquillo, ideale per chi cerca un equilibrio tra vita urbana e rurale, con servizi di qualità e un tessuto sociale vivace.

Che tipo di contratto viene applicato?

Viene generalmente applicato il CCNL delle Funzioni Locali, che prevede stipendi adeguati, sicurezza e benefit per i dipendenti pubblici.

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Pubblicato

10 dicembre 2025 - 12:30

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