Aperto

Concorso pubblico, per titoli ed esami, per la copertura di n. 2 posti afferenti all’area dei funzionari del Settore amministrativo-gestionale, a tempo pieno e indeterminato, per le esigenze delle strutture dell’università degli studi “g. D’annunzio” di Chieti-Pescara, di cui n. 1 posto riservato prioritariamente alle categorie di volontari delle forze armate ai sensi degli Art.. 1014, c.1 lett. A) e 678, c.9 del d. Lgs. n. 66/2010.

Chiusura: 03/11/2025

Informazioni sul Ruolo

Assunzione con contratto di lavoro subordinato a tempo pieno e indeterminato di n. 2 unità di personale appartenente all’Area dei Funzionari del settore amministrativo-gestionale, per le esigenze delle strutture dell’Università . La domanda di partecipazione dovrà essere inoltrata esclusivamente tramite piattaforma informatica PICA al link: https://pica.cineca.it/unich/2025-2dammg Le comunicazioni ai candidati relative alla presente procedura, fatte salve quelle personali, saranno rese note mediante pubblicazione sull’albo on-line e sul sito di Ateneo, nella sezione dedicata al concorso, al seguente link: https://www.unich.it/ateneo/concorsi-e-gare/bandi-personale-ta

Dettagli del Concorso

Data di Apertura

03/10/2025

Data di Chiusura

03/11/2025

Numero di Posti

2

Metodo di Valutazione

Valutazione dei titoli

Dettagli Organizzativi

Collocazione Organizzativa

Non specificato

Ambito Lavorativo

Non specificato

Settore Professionale

Amministrazione

Regime di Impegno

tempo pieno indeterminato

Requisiti e Programma

Requisiti Generali

  • Diploma di Laurea vecchio ordinamento, ovvero Laurea specialistica (ls) conseguita ai sensi del d.m. n. 509/1999, ovvero Laurea magistrale (lm) conseguita ai sensi del d.m. n. 270/2004, ovvero Laurea triennale (lt) conseguita ai sensi del d.m. n. 509/1999 o d.m. n. 270/2004.
  • Cittadinanza italiana (sono equiparati ai cittadini dello stato gli italiani non appartenenti alla repubblica) o cittadinanza di un altro stato membro dell’Unione Europea; possono accedere, inoltre, alla Selezione, secondo quanto disposto dall’art. 38 del d. Lgs. n. 165/2001 come modificato ed integrato dall’art. 7 della Legge n. 97/2013, i cittadini di uno degli stati membri dell’Unione Europea o loro familiari non aventi la cittadinanza di uno stato membro che siano titolari del diritto di soggiorno o del diritto di soggiorno permanente, nonché i cittadini di paesi terzi che siano titolari del permesso di soggiorno ue per soggiornanti di lungo periodo o che siano titolari dello status di rifugiato ovvero dello status di protezione sussidiaria
  • Età non inferiore ai 18 anni
  • Godimento dei diritti civili e politici (per i candidati non cittadini italiani e non titolari dello status di rifugiato o di protezione sussidiaria tale godimento è riferito al paese di cittadinanza)
  • Idoneità fisica all’impiego
  • Non essere stati esclusi dall’elettorato politico attivo
  • Non essere stati destituiti o dispensati dall'impiego presso una pubblica amministrazione per persistente insufficiente rendimento, in forza di norme di Settore, o licenziati per le medesime ragioni ovvero per motivi disciplinari ai sensi della vigente normativa di Legge o contrattuale, ovvero dichiarati decaduti per aver conseguito la nomina o l'assunzione mediante la produzione di documenti falsi o viziati da nullità insanabile nonché non aver riportato condanne con sentenza passata in giudicato per reati che costituiscono un impedimento all’assunzione presso un pubblica amministrazione
  • Non avere legami di parentela o affinità, entro il 4° grado compreso, con il rettore, il direttore generale, i componenti del Consiglio di amministrazione dell’ateneo, nonché con un professore appartenente al Dipartimento o struttura interessata
  • Far parte delle categorie aventi diritto alla riserva di posti, ai sensi degli Art.. n. 1014, c. 1 lett. A) e n. 678, c.9 del d. Lgs. 15.03.2010, n. 66 del “Codice dell’ordinamento militare”

Contatti e Link Utili

Documenti Aggiuntivi

Pubblicato il 2025-10-03T11:00:57.921Z
ID Concorso: eadcc0aeddbb4f318bde15a6628f5daa

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